Junior Regulatory Affairs

06 ott - Todi
Astra Make-Up

Astra Make-up, rinomato brand cosmetico nato in Umbria nel 1988, è alla ricerca di una figura da inserire nel team Regulatory Affairs per il potenziamento dell’ufficio.

La risorsa supporterà le attività volte a garantire la conformità regolatoria dei prodotti cosmetici e la corretta gestione e aggiornamento della relativa documentazione. Collaborerà inoltre con le diverse funzioni aziendali nella gestione delle richieste e delle attività di carattere regolatorio.

Località: Todi (PG), Italia

Modalità: In sede

Orario: Full-time

Responsabilità principali

- Supportare la verifica della conformità regolatoria dei nuovi prodotti prima della loro commercializzazione, collaborando alla gestione della documentazione necessaria.
- Verificare la documentazione ricevuta dai fornitori, identificando eventuali integrazioni necessarie e gestendone il completamento.
- Organizzare, aggiornare e archiviare la documentazione regolatoria, inclusa quella necessaria alla predisposizione e all’aggiornamento dei Product Information File (PIF).
- Gestire le notifiche dei prodotti cosmetici sul Cosmetic Products Notification Portal (CPNP).
- Monitorare gli aggiornamenti normativi e supportare la gestione delle relative modifiche sui prodotti esistenti in gamma.
- Verificare la conformità di etichette, packaging e artworks rispetto ai requisiti normativi e alla documentazione approvata.
- Gestire e aggiornare le informazioni di prodotto destinate ai materiali commerciali, alle schede prodotto e al sito web, verificandone la coerenza con la documentazione regolatoria.
- Gestire le richieste regolatorie provenienti da clienti italiani ed esteri,



collaborando con i reparti Commerciale Italia e Commerciale Estero.
- Supportare le attività di registrazione dei prodotti nei Paesi Extra-UE, curando la relativa documentazione.
- Collaborare attivamente con i reparti Marketing, Commerciale e Acquisti per garantire l’allineamento delle informazioni e lo sviluppo efficace dei flussi di lavoro.

Requisiti

- Laurea in discipline scientifiche (Chimica, Biologia, Farmacia o discipline affini).
- Formazione specifica in ambito cosmetico, preferibilmente attraverso un Master di II livello in Scienze e Tecnologie Cosmetiche o percorso equivalente.
- È preferibile una prima esperienza in ambito regolatorio o nel settore cosmetico, anche attraverso stage o tirocini.
- Conoscenza del Regolamento (CE) 1223/2009 sui prodotti cosmetici.
- Conoscenza dei principali requisiti relativi alla documentazione del PIF e all’etichettatura dei prodotti cosmetici.
- Buona conoscenza della lingua inglese, inclusa la capacità di comprendere documenti tecnici, necessaria per la gestione delle richieste dei clienti esteri e per la consultazione degli aggiornamenti normativi.

Competenze personali

Completano il profilo

- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Capacità di organizzazione e gestione delle scadenze.




- Approccio analitico e capacità di verificare la coerenza delle informazioni.
- Ottime capacità relazionali e di comunicazione.
- Attitudine al lavoro in team e al confronto.
- Forte interesse e passione per il settore cosmetico e per l’aggiornamento continuo sulla normativa di settore.

Cosa offriamo

- Inserimento all’interno di un team giovane, con possibilità di acquisire e consolidare competenze specialistiche.
- Contesto di lavoro stimolante e dinamico.
- Possibilità di crescita e sviluppo professionale attraverso formazione continua, corsi e webinar di aggiornamento.
- Contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 36 mesi, ai sensi della normativa vigente e del CCNL Terziario, Confcommercio. Percorso di inquadramento con destinazione finale al 4° livello.
- Trattamento economico come previsto dal CCNL, applicato in relazione al livello di inquadramento previsto per ciascuna fase del percorso di apprendistato, oltre agli eventuali elementi retributivi aggiuntivi riconosciuti dall'azienda. RAL 21.570€ - 25.000€.
- Smart working fino a 3 giorni al mese, in base all’organizzazione del team e alle esigenze lavorative.
- Buoni pasto da €7 per giornata lavorativa.

Inviare CV + lettera di presentazione a: (email hidden)

L’azienda, certificata UNI-PdR 125:2022, garantisce la parità di genere e opera nel rispetto delle normative su pari opportunità (D.lgs.198/2006, Legge 162/2021), antidiscriminazione (D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) e regolamentazione del lavoro (D.Lgs.276/2003, D.Lgs.81/2015). L’offerta è rivolta a tutti senza distinzioni. Il trattamento dei dati avverrà secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).

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