Infermiere

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/89vpz1

Al fine di potenziare il nostro Staff di Medicina del lavoro siamo alla ricerca di un*

Infermiere/a in partita IVA La persona ideale per la nostra organizzazione, è curiosa e predisposta all’apprendimento, collabora attivamente con la Responsabile di funzione e con il proprio team, ha un approccio trasparente, professionale ed attento all’utenza finale.

Di cosa ti occuperai:

- Prelievi
- Esami strumentali
- Back office

Cosa verificheremo:

- Laurea in Scienze Infermieristiche e Iscrizione FNOPI
- Ottimo utilizzo degli strumenti informatici
- Possesso di Partita IVA

Cosa puoi portare:

- passione per la professione;
- capacità organizzative e di pianificazione;
- predisposizione all’apprendimento e alla crescita professionale;
- spiccata capacità di problem solving;
- ottime capacità relazionali e attitudine al lavoro di squadra;
- autonomia nello svolgimento delle attività;
- precisione e affidabilità.

Luogo di lavoro: L'attività sarà svolta in sede a Parma e presso alcuni clienti.

E' necessario essere automuniti

Cosa ti offriamo:

Offriamo collaborazione duratura e continuativa, minimo 20 ore settimanali dal lun al ven.

Retribuzione massima: euro 25 orarie+ rimborsi spese.

Lavorare nella nostra azienda significa sentirsi parte di una squadra che condivide valori ed obiettivi, sarai inserit* in un ambiente dinamico e orientato allo sviluppo, in un team di persone motivate e preparate.

Quali sono i prossimi step? :

Se ritieni di essere la persona giusta e hai desiderio di crescere,



dare il tuo contributo e accrescere le tue competenze, candidati e allega un tuo CV aggiornato, con tutte le informazioni che ritieni più significative.

Una volta terminato lo screening delle candidature ricevute, i profili più in linea verranno contattati per un primo incontro.

Per maggiori informazioni sul nostro iter di selezione: https://www.medlavitalia.it/lavora-con-noi/

Hai delle domande?

Scrivici una email a (email hidden) saremo lieti di rispondere.

I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 2016/679

Per candidarsi inviare il proprio CV completo con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali.

? Se cerchi un’occasione che valorizzi la tua esperienza e competenza, candidati ora!

Il valore dell’inclusione: la costruzione di una cultura diversificata e inclusiva non può prescindere dalla realizzazione di un processo di recruiting trasparente, aperto e inclusivo che porti a creare un gruppo di collaboratori eterogeneo e diversificato. Nella gestione dei talenti, vogliamo infatti garantire il rispetto delle politiche di diversità ed inclusione. Per diffondere la cultura di diversità e inclusione adottiamo un approccio aperto e corretto già in fase di reclutamento dei candidati, evitando pregiudizi e discriminazioni di qualsiasi tipo.

Ogni nostro annuncio e iter di selezione rispetta la legge 903/77 e del D. Lgs. 216/03 (discriminazione per età, sesso, età, religione, prescrizioni personali attinenti le libertà personali).

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