Vice store manager punto vendita
Pubblicato il 07-10-2026 - LESAC in Milano
MANSIONI: Gestione team, organizzazione, turni.
Si tratta del primo venditore del negozio ossia colui/lei che dovrà dare il buon esempio, occupandosi di formare il proprio gruppo di lavoro, al fine di ottenere gli obbiettivi (KPI) fissati dall’azienda. I nostri sono negozi con vendita assistita, con alto potenziale. Seguire le nostre linee per la customer experience, sarà uno degli obbiettivi principali. Si coordinerà continuamente con il district manager, al fine di avere gli obbiettivi sempre chiari ed aggiornati, e a sua volta generare report periodici provenienti dall’area vendita.
ESPERIENZA: Il candidato deve avere una esperienza in tale ruolo di almeno 5 anni
PROVENIENZA: Deve necessariamente provenire dal mondo retail, evitando tassativamente il settore luxury. Sarà titolo preferenziale l’esperienza (almeno in parte) in Aziende simili (canali outlet, vendita assistita)
SOFT SKILLS: È fondamentale che si tratti di persone dotate di notevole LEADERSHIP e quindi anche di iniziativa e proattività. INTRAPRENDENZA, e un ottimale livello di AUTONOMIA sono molto importanti.
è fondamentale poi la capacità tenersi aggiornati: individuare le proprie lacune e le personali aree di miglioramento per acquisire sempre più competenze.
È sempre molto utile dimostrare di essere proattivi nell’apprendere e curiosi verso le novità che interessano il proprio settore.
Trattandosi poi di una figura che avrà come mansione principale quella di organizzare e guidare un gruppo di lavoro è basilare la capacità di COMUNICARE in modo chiaro e puntuale, così come un buon grado di EMPATIA per trovare il grado di relazione corretto con tutto il gruppo.
CONOSCENZE TECNICHE: Pacchetto Microsoft, praticità con ERP retail, lingua inglese, liv. B2 o maggiore, sicuramente è un titolo preferenziale così come l’eventuale ulteriore conoscenza di altre lingue
CONTRATTO: Tempo indeterminato e/o tempo determinato, con un periodo totale variabile di 15/18 mesi composta da 1 o più eventuali proroghe
ETA': 30-40 anni, indifferente uomo-donna
TEMPISTICA INSERIMENTO: Immediata, ma ci prenderemo il tempo che servirà al fine di individuare il profilo che riterremo più adeguato
Se sei interessato e possiedi le qualità sopra elencate, invia una breve presentazione ed il tuo curriculum vitae all’indirizzo (email hidden)
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