Communication Manager
Pubblicato il 05-10-2026 - Zohorecruit in Milano
Milano, Italy | Pubblicato il 30/09/2026
È il candidato/la candidata ideale per questa possibilità?
Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.
ZCA Digital è un'azienda nata dalla fusione di Sinergidea e di Zero CarbonAudit: riunendo in un'unica realtà ciò che le due aziende avevano da offrire,ZCA Digital intende rispondere alle esigenze del mercato IT e alla necessità direndere il mondo digital più sostenibile.
Proponiamo servizi di consulenza, disviluppo software, servizi in campo ESG e nell'area del contact management.Abbiamo le nostre sedi a Milano e a Novara ed offriamo i nostri servizisull'intero territorio nazionale
In questo periodo siamo alla ricerca di unCommunication Managerchepossa supportare il cliente,azienda strutturata con sede principale su Milano(area San Donato Milanese).
La posizione prevede di occuparsi di definire gli obiettivi e le strategieaziendali di comunicazione nei confronti dei dipendenti, clienti e partner.
Principali responsabilità:
Definire ipiani di comunicazione globali e le strategie da seguire
Gestiscele relazioni pubbliche con i dipendenti, i media, i clienti, i partner e glistakeholder
Supervisionala creazione di contenuti (comunicati stampa, social, newsletter) e guida unteam di lavoro composto da copywriter, addetti stampa e social media manager
Si occupaanche del flusso informativo tra i reparti e i dipendenti per favorire lacoesione aziendale
Cerchiamo una persona conesperienza nel ruolo, con ottime doti di project management, public speaking, gestione stakeholder.
Per motivi operativi, è necessaria un'ottimaconoscenza della lingua italiana e una buona conoscenza della lingua inglese(livello scritto e parlato).
Start: il prima possibile
Sede di lavoro: in ibrido su Milano zona sud
Impegno: a tempo pieno
Durata: da novembre **** a lugl io ****
Retribuzione: preferibilmente 230 e/gg (p.iva)
La ricerca èrivolta a tutte le persone, nel rispetto delle pariopportunità.
Crediamo e supportiamo la diversità tra i/le nostridipendenti e collaboratori/trici.
Tutte le candidature verranno prese inconsiderazione e verranno valutate in base ai meriti della persona, aprescindere dal colore, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamentosessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriale, seniorityanagrafica, religione e credo.
xysqume
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