Senior Microsoft & Azure System Engineer - Freelance P.IVA

07 ott - Italia
Altherias

Ruolo: Senior Microsoft & Azure System Engineer

Luogo: Remoto dall'Italia

Siamo alla ricerca di un/a Senior Microsoft & Azure System Engineer con esperienza consolidata nella gestione di infrastrutture Microsoft in ambienti on-premise, cloud e ibridi, con competenze su Azure, Microsoft 365 e architetture infrastrutturali complesse.

Attività:

- Ti occuperai della gestione e amministrazione di infrastrutture Microsoft in ambienti on-premise, cloud e ibridi.
- Collaborerai alla progettazione e gestione di architetture Cloud e multicloud, garantendo scalabilità, affidabilità e continuità operativa.
- Gestirai ambienti Windows Server, Active Directory, Exchange Server e Microsoft 365.
- Ti occuperai della gestione di infrastrutture Azure IaaS, networking e servizi cloud.
- Collaborerai con i team tecnici nella gestione di ambienti VDI, con particolare riferimento a Citrix e VMware Horizon.
- Contribuirai all'adozione e all'implementazione di best practice di sicurezza in ambienti Microsoft e Cloud.
- Supporterai la gestione di architetture Microsoft complesse, garantendo qualità e continuità operativa.

Requisiti:

- Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Sistemista Microsoft;




- Solida esperienza con Windows Server, con conoscenza delle versioni dalla 2008 alla 2022;
- Ottima conoscenza di Active Directory;
- Esperienza con Exchange Server 2015 o versioni successive;
- Esperienza con Microsoft 365, anche in configurazioni ibride;
- Buona conoscenza di Microsoft Azure IaaS;
- Competenze in ambito Networking;
- Esperienza con soluzioni VDI, preferibilmente Citrix e/o VMware Horizon;
- Conoscenza delle principali tematiche di Cloud Security;
- Conoscenza di Libraesva;
- Esperienza nella gestione o progettazione di architetture Microsoft complesse;
- Disponibilità a lavorare sul territorio italiano.

Cosa offriamo:

Per questa posizione il cliente propone un budget a partire da 200€/giorno. La collocazione economica dipenderà dalle competenze tecniche, dall'esperienza maturata nel ruolo e dai risultati del colloquio, nel rispetto di parametri oggettivi e prestabiliti. Qualora emergano candidature con requisiti straordinari rispetto allo standard indicato, un adeguamento potrà essere valutato previa approvazione interna.

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