Neolaureato/A In Lingue Francese - Inglese

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Neolaureato/a in lingue francese - inglese
Luogo di lavoro:
Luogo di lavoro: Italia , Veneto , MARCON
Settore:
Settore: Industria chimica
Data ultimo aggiornamento:
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Descrizione annuncio
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In Job Career Center di Mestreseleziona
per azienda cliente del settore industriale
La risorsa sarà inserita con uncontratto di stage extracurriculare retribuitoall'interno dell'areaCustomer Care, con particolare focus sulla gestione e assistenza dei clienti di lingua francese e inglese.
La conoscenza dellalingua araba costituirà un plus.
La posizione prevede:
gestione e assistenza dei clienti;
supporto nella gestione degli ordini e delle richieste;
contatto quotidiano con clienti italiani ed esteri;
utilizzo della linguafrancese, inglese e italiana;
collaborazione con le diverse funzioni aziendali per garantire un efficace servizio al cliente.
laurea inLingueo diploma equivalente;
ottima conoscenza dellalingua francese e inglese;
buona conoscenza della lingua italiana;
la conoscenza dellalingua araba sarà considerata un plus;
buone capacità relazionali e comunicative;




orientamento al cliente e capacità di lavorare in team;
fondamentale essere automuniti.
Caratteristiche dell'offerta
Contratto:inserimento tramite stage 6 mesi, scopo assuntivo;
Retribuzione (Dir. UE ********): rimborso spese di **** euro;
Orario:tempo pieno 40 ore settimanalida lunedì al venerdì con orario8:*******:30, con flessibilità;
Luogo di lavoro:Marcon (VE).
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge ******.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n **** - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura.
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