Fp&A Group Controller

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Chistiamocercando:FP&AGroupController;
Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.
Scopodelruolo:Larisorsaprescelta,riportandodirettamenteall'HeadofGroupControlling,avràlaresponsabilitàdiconsolidareegestireilsistemadireportingsullediverselineedibusinessdelGruppoedhaaltresìilcompitodisvilupparebusinessplanperlavalutazionedinuovibusiness,inaggiuntaallaresponsabilitàperlareportisticaeleinterazioniconilBusinessOwnerperleBUassegnate.
Responsabilitàprincipali:analisivarianzeActvsBDG;
budgetingeforecasting;
contabilitàanaliticapercommesse/progetti;
predisposizionemensile/trimestraledellareportisticadelgruppo(P&LeCFlow;);
analisidegliscostamentisecondoiKPIaziendali;
analisimarginalitàperprodottoecommessa;
integrazionereportisticapernuoveacquisizioni;
gestionedelmodellodireportisticadigruppo.
Requisitirichiesti:laureainmaterieeconomico-finanziarie;
esperienzadialmeno2anninelruoloincontestiinternazionalimodernamentestrutturatie/oBig4;
ottimaconoscenzadelPacchettoOffice,ERP(SAPforHanaeMicrosoftBusinessCentral);
conoscenzaprincipicontabiliIASeIFRS;




padronanzadellalinguainglese.
SoftSkills:ottimedotirelazionaliedisponibilitàalconfronto;
problemsolvingeproattività;
approccioanalitico;
precisione;
flessibilità.
Cosaoffriamo:flessibilitàlavorativa,grazieallosmartworking;
contrattoatempoindeterminato
ticketrestaurant
RAL*********€inbaseallivellodiseniority
Sededilavoro:Milano
Homnya garantiscele pariopportunità, favoriscel'inclusione esostienela diversità delle persone.
xysqume Tuttelecandidaturesarannoaccolteevalutateinbaseallecompetenze,all'esperienzamaturataedallecapacitànecessarieperricoprireilruolo,indipendentementeda: età, etnia, nazionalità, religione, genere, disabilità, orientamentosessuale, appartenenzapolitica, genitorialità, stato...
Per taleragione,tichiediamoditoglieredalCVlafoto,ladatadinascita,lostatoconiugaleofamiliareetuttiquegliaspettiidentitarichenonsonoattinenticonlaposizione.
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi (l.******).
Vichiediamodiinserirenelvostrocvl'autorizzazioneesplicaaltrattamentodeidatisensibiliepersonaliaisensidelRegolamentoUE********.
#J-*****-Ljbffr

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