07 ott - Campodoro
Horizon Digital
Al fine di supportare il continuo trend di crescita del business aziendale, Horizon Digital è alla ricerca di una figura di:
Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
Senior Cloud Solution Expert
La persona sarà inserita al nostro interno e prenderà parte al team impegnato in attività di consulenza su clienti nazionali ed internazionali di diversi settori.
La ricerca è rivolta a persone con le seguenti competenze/conoscenze:
- Azure / AWS / GCP: architettura di soluzioni IaaS, PaaS, SaaS
- Domain merge, forest consolidation, migrazione tra foreste con strumenti come ADMT (Active Directory Migration Tool) o Quest Migration Manager
- Microsoft Entra ID (Azure AD): sincronizzazione con Entra Connect Sync o Cloud Sync, gestione di Hybrid Join e Seamless SSO
- Capacità di disegnare e implementare pipeline CI/CD per infrastruttura e applicazioni;
- Gestione di ambienti misti Hybrid, on-premise/cloud, bilanciamento dei carichi di lavoro tra i due mondi
- Capacità di progettare la roadmap evolutiva complessiva dell'infrastruttura, non solo i singoli componenti
Gradite le seguenti certifiche: AZ 305, AZ104, AWS Solutions Architect
Il profilo ideale ha:
· Predisposizione alla risoluzione di problemi complessi
· Capacità di analisi dei dati, di sintesi e di esposizione dei risultati verso il cliente
· Entusiasmo, passione e motivazione alla formazione continua e alla crescita professionale
· Proattività, flessibilità e capacità di adattamento a contesti eterogenei e sfidanti
· Competenze base di Project Management
· Eccellenti doti relazionali, empatiche e diplomatiche.
Ci aspettiamo un'esperienza nell'ambito di almeno 6 – 7 anni.
E' richiesta inoltre un'ottima conoscenza della lingua Inglese
Sede di Lavoro: Uffici a Roma, Milano o Mestre (con smart working)
Inquadramento: CCNL Commercio Ral fino a 45k + ticket e welfare
Al nostro interno:
Le persone avranno l'opportunità di entrare in una realtà giovane, fortemente meritocratica, in costante crescita e dove è presente una robusto cultura della formazione.
Le persone potranno crescere attraverso i nostri percorsi di formazione e performance management interni.
Troveranno una policy di smart working e un approccio orientato ai risultati e alla qualità degli output. xrtlpzc
La possibilità di certificarsi sulle competenze e sulle moderne metodologie di lavoro.
24 ott - Teramo
Abbott
24 ott - Tribiano
Adecco (Italy)
24 ott - Tivoli
AIR
24 ott - Vicenza
Ms C Group