Stage Curriculare- Risorse Umane Recruiter
Pubblicato il 07-10-2026 - humangest in Verona
Verify your compatibility with this job ad
? %
Apply
Humangest S.P.A. filiale di Verona, ricerca per lo staff interno di filiale uno/a Stagista Curriculare HR Area Recruiting e Selezione.
La persona selezionata verrà inserita e formata all'interno del team della filiale di Verona città. In affiancamento alla HR Recruiter, si occuperà delle seguenti attività:
- Accoglienza e gestione delle chiamate (clienti e candidati)
- Attività di ricerca e selezione del personale (screening CV, ricerca in database, interviste telefoniche, colloqui di selezione e creazione profili da presentare alle aziende clienti)
- Ricezione job description e redazione di annunci di lavoro da pubblicare sui principali siti e portali del settore
- Attività di amministrazione del personale tramite l'utilizzo del software aziendale
- Archiviazione e digitalizzazione dei documenti cartacei
Requisiti:
- Essere studenti iscritti a un corso di laurea (triennale o magistrale) in materie umanistiche, economiche o giuridiche
- Robusto motivazione a lavorare per obiettivi e a sviluppare una carriera nell'ambito delle Risorse Umane
- Predisposizione ai rapporti con il pubblico, ottime doti relazionali e capacità organizzative
- Disponibilità a partire da inizio settembre
L'obiettivo dello stage è quello di fornire una formazione in ambito hr che permetta allo studente di:
- conoscere e saper utilizzare le principali strategie di ricerca e selezione del personale
- conoscere e saper utilizzare i principali portali di ricerca e pubblicazione di annunci di lavoro
- apprendere le basi della contrattualistica e gestire la parte di archiviazione
Luogo di lavoro: Verona (VR)
Orario di lavoro: Full-time 9:00–13:00 / 14:00–18:00 dal lunedì al venerdì
Tipologia contrattuale: Stage Curriculare
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionale, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come defined dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.