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Addetto/addetta paghe e contributi

Pubblicato il 07-10-2026 - Gi Group SpA Filiale di Napoli in Napoli

FILIALE: NAPOLISPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE
Gi Group, la prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di
1.800 professionisti specializzati nel settore delle Risorse Umane ricerca:
Addetto/Addetta Paghe e Contributi
Responsabilità:
- Gestione del ciclo paghe
- Elaborazione cedolini con software Zucchetti
- Adempimenti mensili e periodici
- Gestione pratiche amministrative del personale e comunicazioni obbligatorie
- Supporto su contrattualistica e applicazione CCNL
- Interfaccia con HR, consulente del lavoro/enti, gestione richieste dipendenti

Requisiti:
- Diploma in Ragioneria o Laurea in Economia
- Esperienza nel ruolo
- Risulta un plus la conoscenza di Zucchetti per paghe e presenze

Completano il profilo: precisione, riservatezza, capacità di rispettare scadenze.
Luogo di lavoro: Napoli
Orari: Lun-Ven tempo pieno
SI offre contratto di somministrazione tempo determinato. Retribuzione 28.000-30.000 definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione.




Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità

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