Project Manager

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Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù Spa) ricerca una figura di

? PROJECT MANAGER

con esperienza maturata in contesti produttivi, preferibilmente nei settori metalmeccanico, chimico e/o Oil & Gas, per nostra azienda cliente operante nel settore metalmeccanico e con sede in provincia di Piacenza.

La risorsa avrà un ruolo centrale nel coordinamento e nel monitoraggio delle attività di commessa, assicurando il rispetto delle tempistiche e favorendo il coordinamento tra le diverse funzioni aziendali e gli interlocutori esterni.

Nel dettaglio, la risorsa si occuperà di:

- Gestire e monitorare l’avanzamento delle commesse attraverso l’utilizzo di Gantt e strumenti di project management;
- Coordinare le attività tra le diverse funzioni aziendali, interfacciandosi in particolare con Ufficio Tecnico, Produzione e le altre funzioni coinvolte nel progetto;
- Monitorare il rispetto delle tempistiche e delle milestone di progetto;
- Effettuare il sollecito e il monitoraggio delle attività interne ed esterne, verificando il rispetto delle scadenze previste;
- Gestire il rapporto con i fornitori, monitorando l'avanzamento delle attività e sollecitando eventuali ritardi;
- Interfacciarsi con il cliente durante le diverse fasi di sviluppo della commessa;
- Fornire aggiornamenti periodici al cliente sullo stato di avanzamento delle attività;
- Predisporre report e resoconti sul progressivo avanzamento del progetto;




- Identificare eventuali criticità e ritardi, collaborando con le funzioni aziendali coinvolte per individuare le relative azioni correttive;
- Favorire il coordinamento e la comunicazione tra tutti gli interlocutori coinvolti nel progetto.

- Esperienza pregressa nel ruolo di Project Manager, Project Coordinator o in ruoli di gestione e coordinamento commesse;
- Necessaria esperienza maturata all’interno di contesti produttivi, preferibilmente nei settori metalmeccanico, chimico e/o Oil & Gas;
- Laurea in Ingegneria costituirà un plus;
- Buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per la gestione dei rapporti con clienti e interlocutori esteri;
- Buona conoscenza di Microsoft Excel e Outlook;
- La conoscenza di SAP costituisce un requisito preferenziale;
- Buone capacità organizzative e di pianificazione;
- Capacità di gestione delle priorità e di monitoraggio delle scadenze;
- Buone capacità relazionali e di comunicazione, necessarie per interfacciarsi con funzioni aziendali, fornitori e clienti;
- Autonomia, pragmatismo e capacità di problem solving;
- Orientamento al risultato e robusto attitudine al coordinamento.

Chi cerca

Azienda metalmeccanica della provincia di Piacenza, operante in un contesto produttivo di circa 30 dipendenti

Cosa offre

- Inserimento diretto in azienda;
- Ruolo di responsabilità e di coordinamento all’interno dell'organizzazione;
- Possibilità di operare in un contesto tecnico e produttivo strutturato;
- Contratto e inquadramento commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato;
- RAL indicativa: €40.000 – €45.000.



in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate. La retribuzione sarà in ogni caso oggetto di negoziazione nelle fasi successive della selezione.

? Sede di lavoro: Provincia di Piacenza

Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG), Sede di Bologna. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie

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