06 ott - Campo di Ne
MAW men at work
Luogo di lavoro:San Polo di Piave
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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Oderzo
ricerca per realtà industriale in forte crescita operante nel settore dello stampaggio plastico, recentemente potenziata con importanti investimenti tecnologici e l'inserimento di nuovi impianti ad alta capacità produttiva.
Per supportare l'avvio di nuove commesse e l'incremento dei volumi produttivi, siamo alla ricerca di unAttrezzista Presse / Addetto Cambio Stampida inserire all'interno del reparto produzione.
Responsabilità:
Attrezzaggio e programmazione delle presse per stampaggio plastico.
Cambio stampi e avvio produzione.
Gestione delle prove stampo e dei campionamenti.
Regolazione dei parametri macchina e ottimizzazione del processo produttivo.
Cambio natura e set-up delle presse in base alle esigenze produttive.
Controllo del corretto funzionamento degli impianti durante le fasi di avvio.
Collaborazione con il Responsabile di Reparto per il miglioramento delle performance produttive.
Requisiti
Esperienza come attrezzista presse, addetto cambio stampi o tecnico di stampaggio nel settore plastica.
Conoscenza dei processi di stampaggio e delle attività di attrezzaggio macchina.
Capacità di effettuare cambi stampo e prove di produzione.
Autonomia nella regolazione dei parametri e nell'avvio delle presse.
Valutiamo anche candidati con esperienza nel mondo degli stampi e una prima esperienza di attrezzaggio, motivati a crescere professionalmente.
Viene offerto:
Inserimento stabile in un'azienda in espansione e con importanti investimenti produttivi.
Ruolo strategico all'interno del reparto stampaggio.
Retribuzione di assoluto interesse, fino a ****** € RAL.
Affiancamento iniziale e possibilità di crescita qualificato.
Ambiente dinamico e tecnicamente stimolante.
Sede di lavoro:San Polo di Piave (TV)
Contratto:Tempo indeterminato
Orario di lavoro:
A giornata, con fascia di ingresso flessibile tra le7:30 e le 8:00.
Previstapausa pranzo di 1 ora.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. ********) e nel rispetto di quanto disposto dall'art.
10 del D.Lgs n.
********.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi del art. 13 e art. 14 del Regolamento UE ******** sulla protezione dei dati.
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Min.
Prot.
****-SG del 29/11/04.
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