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Electromechanical System Engineer (ELE-OL)

Pubblicato il 08-10-2026 - Leonardo in Roma

Questa posizione è in Leonardo

Il processo di selezione sarà interamente gestito Leonardo.

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### Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L'azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni. Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All'interno dell'Area di Business Electronics stiamo cercando un/a Electromechanical System Engineer per la nostra sede di Roma.

La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:

- Supporto al gruppo di Network engineering sui progetti elettro-meccanici eseguiti ed in corso di esecuzione per lo sviluppo delle baseline di prodotto sul PLM aziendale
- Supporto al gruppo di Network engineering nella scrittura documentazione e nelle fasi di collaudo interno, di qualifica (FQT), e di FAT con il Cliente dei progetti in corso e futuri.
- Trasferte in Italia per coordinare le fasi d'installazione on site generalmente affidate in subfornitura a ditte esterne, con scrittura del relativo SOW che ne regolerà la subfornitura.
- Trasferte in Italia per eseguire on site le fasi di STW e HAT e per la gestione on site delle anomalie HW che insorgessero post-delivery.

### Titoli di studio:

* Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica

### Seniority: Junior-Expert

### Conoscenze e competenze tecniche:





- Microsoft Windows
- Microsoft Office360
- Autodesk AutoCAD
- Microsoft VISIO

### Competenze comportamentali:

- Proattività.
- Capacità di lavorare in gruppo.
- Attitudine al problem solving.
- Flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza.

### Conoscenze linguistiche:

* Buona conoscenza della lingua inglese (B2)

La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all'estero.

***Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**, cura del **benessere** e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.*

*Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro **inclusivo e stimolante**, promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità**.*

### *Cosa offriamo?*

- *Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;*
- *Modalità di lavoro: Ibrida;*
- *Categoria contrattuale: Impiegato;*
- *Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;*
- *Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €32.731,92 - €48.000;*




- *Tredicesima mensilità;*
- *Premialità legata ai risultati di Business;*
- *Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;*
- *Mensa aziendale;*
- *Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;*
- *Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.*

***L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.***

***Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall'apertura dell'annuncio di lavoro.*

***Come funziona il processo di selezione?***

- *A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.*
- *Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.*
- *Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.*

**Seniority:**

**Primary Location:** IT - Roma - Via Tiburtina KM12,400

**Additional Locations:**

**Contract Type:** Permanent

**Hybrid Working:**

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