08 ott - Modena
Gruppo importante
Sei alla ricerca di un lavoro dinamico e stimolante in una realtà giovane e in continua crescita? Questa offerta di lavoro fa per te!
Siamo alla ricerca di un/una STORE MANAGER da inserire in un corner Vodafone all'interno di un Mediaworld.
Ti occuperai di:
- Gestire il punto vendita a livello organizzativo e commerciale, garantendo il corretto funzionamento quotidiano del negozio.
- Coordinare, motivare e supportare il team di addetti alle vendite, occupandosi di turni, affiancamento e formazione on the job.
- Raggiungere e monitorare i target di vendita e i KPI..
- Affiancare il team nelle trattative più complesse con i clienti.
- Garantire un’eccellente customer experience in tutte le fasi di vendita e post-vendita, gestendo eventuali reclami.
- Curare il layout del negozio, l’esposizione dei prodotti e dei materiali promo, assicurando ordine e pulizia degli spazi.
- Gestire giacenze, riassortimenti e inventari di SIM, device, accessori e documentazione commerciale.
Sono richiesti:
- Esperienza pregressa come Store Manager o Vice Store Manager
- Ottime capacità di vendita consulenziale
- Spiccate doti di leadership, capacità organizzative e orientamento al risultato.
- Buone capacità analitiche per lettura KPI,
reportistica e pianificazione azioni commerciali.
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali, gestione dello stress e problem solving.
Ti offriamo:
- Contratto di lavoro secondo CCNL Commercio – Terziario e livello di inserimento commisurato all’esperienza, con parte variabile legata al raggiungimento degli obiettivi di negozio e individuali;
- Buoni pasto;
- Due giorni di riposo;
- Continue opportunità di formazione e crescita in un contesto meritocratico, giovane, dinamico e positivo.
La precedente esperienza nel settore costituisce un titolo preferenziale.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Durata contratto: 3 mesi, con successive proroghe, scopo stabilizzazione
Benefit:
- Buoni pasto
- Orario flessibile
- Supporto allo crescita professionale
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