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HR COST CONTROLLER

Pubblicato il 08-10-2026 - Randstad Unit Finance Milano Permanent in Milano

Mansione

È questo il ruolo che sta cercando? Se sì, continui a leggere per maggiori dettagli e si ricordi di candidarsi oggi stesso.
Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità.Per importante azienda farmaceutica, selezioniamoHR CONTROLLER JUNIOR
Responsabilità
La persona si occuperà della gestione integrata dei processi di budget, forecast e consuntivo, reporting, analisi ad hoc dei costi del personale, in linea con le direttive aziendali e di Gruppo.
Principali responsabilità
- Elabora i dati del costo del personale di tutto il Gruppo;
- Ha un ruolo chiave nell'elaborazione dei Budget / Forecast del personale, collaborando con tutte le Direzioni Aziendali per definire i needs aziendali;
- Analizza gli scostamenti tra Consuntivo / Budget / Forecast, fornendo evidenze degli effetti che impattano sul costo del personale.
- Supporta la consuntivazione del premio di risultato
- Cura la predisposizione di reportistiche e analisi quantitative a supporto dei processi decisionali della Direzione,



garantendo il monitoraggio dei principali indicatori organizzativi, economici e di performance, in linea con le richieste del management locale, della Capogruppo e delle procedure interne.

Competenze
Requisiti
- Laurea in ambito economico / statistico
- Uso del pacchetto Office in particolare Excel
- Uso di Zucchetti / Open Budget (preferibile)
- Strumenti di BI
- Conoscenza della lingua inglese
- Proattività
- Flessibilità
- Time management
- Teamwork
- Buona gestione dello stress

Si offre
Contratto a tempo indeterminato
Range retributivo 28-33K
Ruolo Full Time - 40h settimanali
CCNL Terziario
Mensa aziendale
Lavoro da remoto: 12 giorni al mese (fissi al lunedì e al venerdì)
Sede di lavoro: Novate Milanese (MI)
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del D

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