Nel team Risorse Umane di una rete di supermercati della grande distribuzione, cerchiamo una persona per supportare selezione e amministrazione del personale nei punti vendita. Il ruolo combina contatto con i candidati, aggiornamento delle presenze e collaborazione con i responsabili di reparto.
Mansioni:
* pubblicazione degli annunci, screening dei CV e organizzazione dei colloqui
* aggiornamento delle anagrafiche e delle presenze tramite Excel e gestionale HR
* supporto all onboarding, alla raccolta dei documenti contrattuali e alle comunicazioni ai nuovi assunti
* monitoraggio delle scadenze relative a contratti, ferie e formazione obbligatoria
Requisiti:
* diploma di scuola superiore
* buona conoscenza di Excel e degli strumenti informatici
* precisione, riservatezza e capacità organizzative
* esperienza non richiesta, valutiamo anche candidati alla prima esperienza
Offerta e benefit:
* contratto diretto a tempo determinato di 6 mesi, tempo completo
* Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.450-1.750
* Buoni pasto
* Formazione continua e Orario flessibile
Inserimento previsto a novembre.
Sede di lavoro: Monte Argentario
by helplavoro.it

Impiegato/a risorse umane per supermercati

SAP Project Manager - Finance

Capo Reparto Pescheria

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