Chef de rang

08 ott - Milano
Hotel dei Cavalieri Milano Duomo

Azienda: Hotel Dei Cavalieri Milano Duomo - Hotel The Square Milano Duomo - The Roof Milano Bar & Restaurant

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Presso il The Roof Milano Bar & Restaurant, esclusiva terrazza del gruppo Dei Cavalieri Collection situata nel cuore di Milano a pochi passi da Piazza Duomo, siamo alla ricerca di un/una:

La risorsa sarà inserita nel team Food & Beverage e si occuperà della gestione del servizio di sala, garantendo elevati standard qualitativi e un’esperienza di alto livello per la clientela in un contesto dinamico e di prestigio.

- Esperienza pregressa nel ruolo di Chef de Rang;
- Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di ulteriori lingue costituisce un plus);
- Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente;
- Attitudine al lavoro in team e in contesti dinamici;
- Cura della presenza e standing qualificato.

Condizioni contrattuali e trasparenza retributiva

L’inquadramento contrattuale sarà commisurato all’esperienza del candidato e definito in sede di colloquio, nel rispetto del CCNL Turismo e Pubblici Esercizi applicato.

In un’ottica di trasparenza retributiva,



si informa che la RAL annua lorda indicativa per la posizione è compresa tra € 23.500 e € 29.500, variabile in funzione dell’esperienza, delle competenze e del livello di autonomia operativa.

Sono previsti eventuali elementi retributivi aggiuntivi secondo normativa vigente e contratto applicato (turnazioni, lavoro festivo e straordinari).

L’azienda offre inserimento in un contesto dinamico e strutturato, con possibilità di crescita professionale, oltre a:

- Buoni pasto
- Assicurazione medica integrativa

L’Albergo non fornisce alloggio.

Non saranno prese in considerazione candidature non in linea con il profilo.

L’informativa completa sulla privacy è disponibile sul portale deicavaliericollection.com

Parità di trattamento

L’offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

#J-18808-Ljbffr

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