Responsabile di sala ristorazione

08 ott - Treviso
Wintime

WinTime S.p.A. Agenzia per il Lavoro, filiale di Treviso, ricerca per ristorante in provincia di Treviso un/una RESPONSABILE DI SALA.

La risorsa sarà inizialmente inserita come collaboratore operativo di sala, lavorando a stretto contatto con i colleghi e con l'attuale responsabile.

Dopo un primo periodo di affiancamento, di c.a. un mese, assumerà progressivamente il ruolo di referente della sala e dei collaboratori.

La figura ricercata dovrà quindi essere prima di tutto operativa, con una forte esperienza nella ristorazione e buone capacità di gestione del servizio, dei clienti e del team.

Requisiti richiesti:

- esperienza consolidata nel settore della ristorazione;
- ottime capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico;
- capacità di lavorare in squadra e di coordinare i colleghi;
- disponibilità a lavorare nei fine settimana e nei giorni festivi;
- autonomia negli spostamenti e facilità nel raggiungere il luogo di lavoro;
- serietà, affidabilità e interesse per un percorso competente stabile e continuativo.

Si offre:

- contratto full time;




- lavoro su 6 giorni alla settimana;
- turno unico serale dal martedì al venerdì;
- weekend con turni spezzati;
- percorso di crescita finalizzato ad assumere il ruolo di referente/responsabile di sala;
- possibilità di inserimento a tempo indeterminato, obiettivo condiviso al raggiungimento della reciproca fiducia;
- mensa aziendale;
- assistenza sanitaria integrativa;
- parcheggio libero;
- sconti sui prodotti e servizi dell'azienda.

Sede di lavoro: Treviso Sud

La ricerca si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77). WinTime S.p.A. – Agenzia per il Lavoro, Aut. Min. Def. Prot. n. 13/I/0003507/04.01 del 01/02/2005.

Settore: Ristorazione/Catering

Ruolo: Ristorazione/Hospitality

CCNL applicato: PUBBLICI ESERCIZI - Federturismo

Salario mensile lordo: EUR 2000 - EUR 2800

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

Inquadramento: Impiegato

#J-18808-Ljbffr

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