08 ott - Italia
Deloitte Italia
What impact will you make?
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Junior/Experienced/Manager Up – [Inserire parola chiave job, non il titolo del team se non esplicativo]
Stiamo cercando una figura junior/consultant/senior consultant/manager/senior manager/director da inserire nel team [(L3) di Deloitte Consulting (LE)] nella sede di [Roma], che lavorerà in modalità Hybrid.
[Il business [L3 di Deloitte Consulting] si occupa di supportare i nostri clienti nella individuazione di soluzioni e modelli finalizzati al miglioramento della produttività, efficienza, qualità dei servizi offerti, anche con il supporto delle nuove tecnologie.
Sarai coinvolto nel supporto delle attività di assistenza al CEO e il Top Management dell’azienda nel migliorare la profittabilità e raggiungere l’eccellenza operativa del business model.] (MAX 6 righe)
Your Role
[Tenere uno dei tre livelli di selezione]
Junior - La risorsa Junior sarà inserita in un team di lavoro, affiancando colleghi senior e occupandosi di:
Experienced - La risorsa Experienced verrà inserita in un team di lavoro e si occuperà di:
Manager Up - Il Manager/Senior Manager ricoprirà un ruolo strategico: guidando un team, condividendo il suo know-how e approccio, sarà responsabile delle relazioni con il cliente favorendo lo sviluppo del business occupandosi di:
• [Raccogliere ed analizzare i dati a supporto dell’elaborazione di soluzioni per i clienti;
• Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e partecipativo per il raggiungimento dell’obiettivo comune]
• (Non superare 3-4 Bullet point- non superare le 160 parole in ToT)
Winning Requirements
• [
• Laurea in materie economiche o ingegneria (completata oppure a 5/6 mesi dal conseguimento)
• Eccellente percorso accademico
• Forte propensione al settore Public e interesse per le nuove tecnologie
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Disponibilità a trasferte e lavoro in presenza in caso di esigenza
• Non superare 4-5 Bullet point- non sup
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