OPERAIO ADDETTO CASSA E SCAFFALI

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Umana S.p.A. cerca ADDETTI CASSA E SCAFFALI per supermercato in zona Monzambano (MN).

Ti occuperai dell’assistenza alla clientela, della gestione delle operazioni di cassa e del corretto rifornimento degli scaffali all’interno del punto vendita. Sarai coinvolto nella verifica della disponibilità dei prodotti, nel controllo delle scadenze e nell’allestimento ordinato degli spazi espositivi, contribuendo a garantire un’esperienza d’acquisto positiva, efficiente e conforme agli standard aziendali.

Requisiti:

- Preferibile esperienza, anche minima, in contesti della grande distribuzione organizzata o del commercio al dettaglio.
- Disponibilità al lavoro su turnazioni, anche nei weekend e nei giorni festivi.
- Flessibilità oraria e disponibilità a svolgere attività sia di cassa sia di rifornimento scaffali.

Sede di lavoro: Monzambano

Mansione : Addetto cassa e scaffali

Tipologia contrattuale: Somministrazione 4/6 mesi con possibilità di proroghe, scopo assunzione

Orario di lavoro: Full time 40 ore settimanali su turnazioni dal lunedì alla domenica mattina

CCNL applicato: Commercio - 14 mensilità

Livello di inquadramento: 5 livello

Retribuzione annua lorda (RAL): 23500-25000

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità,



praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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