Stock Keeper
Pubblicato il 09-10-2026 - Umana in Vinovo
Per negozio di abbigliamento situato presso il Mondojuve Shopping Village (TO), ricerchiamo n.1 STOCK KEEPER.
La risorsa verrà inserita in un contesto dinamico e si occuperà di:
- ricezione merce;
- organizzazione del magazzino;
- trasferimento merce ad altri punti vendita;
- supporto nel riassortimento del piano vendita.
Zona di lavoro: Mondojuve Shopping Village (TO);.
Orario di lavoro: Tempo parziale 32 ore o Full time dal lunedì alla venerdì su fascia oraria 10.00-19.00;
Inserimento: tempi determinato, scopo assunzione;
Inquadramento: V - IV livello,CCNL COMMERCIO.
Profilo
Il profilo ideale ha maturato anche minima esperienza nella mansione in aziende modernamente strutturate.
Completano il profilo una buona padronanza dei principali sistemi informatici, buone doti relazionali e organizzative.
Richiesta disponibilità immediata
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.