Junior Internal Audit

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Per il potenziamento della funzione Internal Audit ricerchiamo una risorsa che affiancherà il Responsabile Internal Audit nelle attività di verifica e monitoraggio dei processi aziendali, dei sistemi di controllo interno e dei presidi ICT.La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:Supporto nella pianificazione ed esecuzione del Piano Annuale di Audit.Analisi della documentazione e partecipazione a interviste e verifiche sui processi aziendali.Esecuzione di test di controllo e verifiche documentali.Supporto agli audit relativi ai processi ICT e ai controlli del sistema informativo.Predisposizione di working paper, checklist, report e dashboard di monitoraggio.Monitoraggio delle azioni correttive e delle raccomandazioni emerse dagli audit.Collaborazione nell'aggiornamento della mappatura dei processi e dei rischi aziendali.Supporto nella gestione di audit esterni e delle richieste provenienti da clienti, fornitori ed enti terzi.Analisi della normativa di riferimento e verifica della conformità dei processi aziendali.Partecipazione a progetti di miglioramento continuo dei controlli interni e dei processi organizzativi.Requisiti richiestiLaurea Magistrale in Economia, Giurisprudenza,



Ingegneria Gestionale o discipline affini (preferibile Master in Internal Audit, Risk Management o Compliance).
Esperienza pregressa maturata presso: Società di Revisione; Società di Consulenza; Funzioni di Internal Audit, Compliance, Risk Management o Controllo Interno.
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Buona comprensione dei sistemi di controllo interno e dei principali rischi ICT.Capacità di analisi e mappatura dei processi aziendali.Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.Inglese livello C1.La ricerca è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge *****, in possesso dei requisiti richiesti.Sede: Roma centro (con possibilità di smart working 2 giorni a settimana)Orario: Full time in base al CCNL Credito (venerdì mezza giornata)OFFERTA ECONOMICA E INQUADRAMENTO: CONTRATTO A TEMPO DETERMINATO DI 12 MESI INIZIALI CON POSSIBILITA' DI INSERIMENTO AFFIDABILE - CCNL Credito – Retribuzione annua lorda prevista tra i ******€ e i ******€ in base alla esperienza maturata sul ruolo.
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