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polso fermo e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi.I requisiti ideali includono:Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager, Vice Store Manager o Responsabile di Reparto, maturata preferibilmente nel settore GDO alimentare.Spiccate doti di leadership, intelligenza emotiva e orientamento alle persone, con abilità nel delegare e far crescere il team.Autonomia organizzativa, spiccato senso di responsabilità e orientamento al problem solving.Entrerai a far parte di un gruppo solido e in piena espansione, dove il merito e le relazioni umane sono al centro.
Troverai un atmosfera trasparente, una reale autonomia nella gestione delle tue giornate lavorative e un pacchetto retributivo premiante.Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
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******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (/) ai sensi dell'art.
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Settore: AltroRuolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico#J-*****-Ljbffr

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