Tecnico/A Haccp

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Siamo alla ricerca di un/aTecnico/a HACCPche avrà un ruolo fondamentale nella gestione e implementazione delle normative igienico-sanitarie e di sicurezza alimentare presso i nostri clienti.
La risorsa selezionata si occuperà di:
Effettuare sopralluoghipresso i clienti per analizzare le pratiche di igiene alimentare e applicare le normative HACCP.
Redigere e aggiornare la documentazionerelativa alla sicurezza alimentare, in particolare i piani di autocontrollo e le procedure HACCP.
Monitorare l'adeguamento delle strutturealle normative HACCP, fornendo soluzioni pratiche per ottimizzare i processi di sicurezza alimentare.
Sensibilizzare e supportare i clientisulla corretta gestione delle pratiche igienico-sanitarie, promuovendo una cultura della sicurezza alimentare e della prevenzione dei rischi.
Collaborare con il team di customer caree altre figure aziendali per garantire un servizio completo e conforme alle normative in vigore.
Lafigurasaràitinerantee opererà in stretta collaborazione con il Responsabile Tecnici, che fornirà supporto e allineamento formativo continuo.
Titolo diTecnologo/a AlimentareoTecnico/a HACCP con attestati validi.
Almeno2 anni di comprovata esperienzaper medesime mansioni.
Capacità nell'individuazionee gestione deifattori di rischio.
Competenza nell'identificazione e implementazione dellemisure di prevenzione e protezionenecessarie.
Capacità di gestione autonoma della clientela e attenzione alle necessità specifiche dei clienti.
Competenze trasversali
Orientamento al risultatoe capacità di lavorare per obiettivi.
Doti relazionali e comunicativeper una gestione ottimale delle relazioni con i clienti.
Precisione, puntualitàe forte desiderio di crescita qualificato.




Gestione del tempoper pianificare e organizzare il proprio lavoro, rispettando scadenze e priorità.
Capacità di lavorare sotto pressioneper gestire emergenze e situazioni critiche con calma, efficienza e precisione.
Problem solvingper identificare soluzioni mirate a minimizzare i rischi.
Spirito di squadracon l'attitudine a lavorare in modo coeso e coordinato per implementare azioni condivise e raggiungere obiettivi comuni.
Inserimento in azienda concontratto a tempoindeterminato.
Formazione e supporto continuo:
Corsi di formazione sui servizi aziendali erogati.
Formazione RSPP per arricchire il profilo professionale della risorsa.
Benefit aziendali:
Welfare aziendale.
Auto aziendale o rimborso spese per spostamenti.
Strumenti di lavoro: PC e telefono aziendale.
Area di lavoro dinamica:
La posizione prevede un lavoro dinamico innovativo e itinerante sul territorio di riferimento, con la possibilità di alternare il lavoro in smart working per la redazione della documentazione.
Èrichiesta la presenza nella sede aziendale di Udine per riunioni aziendali.
Sede e orario di lavoro
Non è prevista una sede di lavoro fissa in quanto illavoro è itinerante, con alternanza di smart working.
L'orario di lavoro è dal lunedì al venerdì:
Mattina: 9:*******:00
Pomeriggio: 14:*******:00
Avviso di pari opportunità
Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L. ****** – D. Lgs. ********), di tutte le età e nazionalità (D. Lgs. ****** e ******).
Sono consapevole che i miei dati sono trattati conformemente ai sensi dell'art.
13 e 14 del Regolamento (UE) ********, per le finalità e con le modalità indicate nell' Informativa privacy e nell' Informativa candidati .
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