Responsabile Payroll

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/8bns1o

L’Agenzia del Demanio è alla ricerca di N. Una/Un Responsabile Payroll , da impiegare presso la sede di Roma

Requisiti di ammissione:

- Titolo di studio

Laurea magistrale in Scienze dell’Economia (LM56), laurea magistrale in Scienze Economico-Aziendali (LM77), Laurea magistrale in Scienze Statistiche (LM82), Scienze statistiche attuariali e finanziarie ( LM 83).
- Esperienza maturata

Aver maturato almeno 8 (otto) anni in qualità di Responsabile payroll in Enti Pubblici o altri soggetti pubblici, studi professionali, aziende di primario rilievo di medie/notevole dimensione. È altresì necessario aver coordinato gruppi di almeno 4/6 risorse.
- Competenze tecnico-specialistiche della posizione

Normativa del lavoro e contrattazione collettiva (CCNL)

Normativa Previdenza e Fiscalità

Conoscenza dei principali software di gestione delle paghe

Esperienza nella gestione di team e coordinamento attività

Padronanza degli strumenti informatici, in particolare Excel

- Competenze organizzative, relazionali e personali

Visione strategica e di contesto

Decisionalità e responsabilità

Gestione dei conflitti

Integrazione interfunzionale

Leadership e guida

Responsabilizzazione dei collaboratori e delega

Pianificazione e organizzazione

Resilienza e gestione delle emozioni

Principali aree di attività previste per la posizione La risorsa selezionata sarà chiamata a svolgere le seguenti attività:

- Coordinamento e supervisione del processo di elaborazione delle retribuzioni,



assicurando il presidio e la gestione del rapporto con il fornitore esterno incaricato del servizio di payroll in outsourcing
- Gestione amministrativa del rapporto di lavoro e dei relativi adempimenti fiscali e previdenziali nonché dei rapporti con Istituti assicurativi e previdenziali, enti pubblici e Amministrazioni dello Stato per le materie di competenza.
- Applicazione delle disposizioni normative in materia di pubblico impiego
- Monitoraggio e recepimento delle novità legislative
- Coordinamento e sviluppo del personale assegnato

Titolo di preferenza Costituisce titolo preferenziale l’appartenenza alle categorie protette ai sensi dell’art. 1, Legge 68/99.

Competenze informatiche

Ottime capacità di utilizzo pacchetto Office.

Patenti

È richiesta l’abilitazione alla guida di automezzo (patente di tipo B).

Contratto previsto

Tempo indeterminato.

Cosa offriamo

Lavoro Agile e coworking fino a 12 giorni al mese – Benefit: assicurazione sanitaria, previdenza complementare, cellulare aziendale

Inquadramento

Livello Q. Il rapporto di lavoro è disciplinato dal CCNL Personale Impiegatizio e Quadro Agenzia del Demanio EPE consultabile sul sito Internet dell’Agenzia alla sezione “Lavora con noi”.

Range Retributivo





€ 48.000/57.000

Sede

Roma

Per candidarsi La candidatura deve essere presentata esclusivamente tramite la sezione “Lavora con noi“ sul sito www.agenziademanio.it indicando il riferimento DGRP02I , entro le ore 23:59 del giorno 09/10/2026 autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR).

Non saranno prese in considerazione altre modalità di candidatura.

I candidati devono indicare di non aver riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso (in caso contrario specificare quali).

I CV dei candidati ritenuti inidonei nelle precedenti selezioni non saranno presi in considerazione prima dei 12 mesi in caso di inidoneità nella fase selettiva di tipo attitudinale/motivazionale o di inidoneità nella fase selettiva di valutazione delle competenze tecnico-specialistiche solo per profili analoghi.

Non è possibile la partecipazione contemporanea a più annunci.

Per rendere funzionale l’inserimento e consolidarlo nella Direzione di appartenenza, è indispensabile la permanenza nella stessa per almeno 36 mesi. L’Agenzia pertanto non prenderà in considerazione richieste di trasferimento avanzate prima di tale periodo.

I candidati in situazione di incompatibilità prevista dall’art. 53, comma 16 ter, del D.lgs. n. 165/2001, non potranno essere assunti.

L’Agenzia assicura il rispetto della parità di genere in ogni fase della selezione, costituzione e svolgimento del rapporto di lavoro.

Nuovo

Azioni

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/8bns1o