09 ott - Vicenza
agap2 Italia
CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy .
Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO In ottica di potenziamento dei nostri team, siamo alla ricerca di un Progettista Elettrico , per supportare un nostro cliente/partner multinazionale operante nella produzione di impianti industriali nel settore dell’energia da fonti rinnovabili.
Requisiti richiesti:
- Laurea in ingegneria elettrica o equipollente;
- Esperienza pregressa nel medesimo ruolo di almeno 3 anni;
- Esperienza pregressa di allacci alla rete;
- Esperienza in ambito progettazione elettrica su cabine di media tensione e in ambito impiantistico;
- Conoscenza della lingua italiana (C1) e inglese (livello B2).
Cosa offriamo?
La retribuzione di base per questo ruolo è compresa tra 33.000 € e 43.000 €.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna.
Sono inoltre previsti:
- Buoni pasto giornalieri;
- Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
- Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
- Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
The world needs you
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68⁄99 .
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016⁄679 .
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