09 ott - Bologna
Crif
Process Automation & Innovation Internship Compliance
CRIF, prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali per supportare banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese in ogni fase della relazione con il cliente ricerca una figura di Process Automation & Innovation Internship Compliance.
La risorsa sarà inserita all’interno del Dipartimento Compliance all’interno dell’ufficio legale e avrà l'opportunità di contribuire a progetti che uniscono innovazione, analisi dei dati e tecnologie di Intelligenza Artificiale, collaborando con professionisti di diverse funzioni aziendali.
La figura si occuperà di:
- Analizzare i processi e le attività di Compliance per identificare opportunità di ottimizzazione e automazione.
- Collaborare alla definizione di strumenti e agenti AI finalizzati alla standardizzazione e all’efficientamento delle attività operative.
- Sviluppare analisi e verifiche utilizzando dati e strumenti digitali, anche tramite Excel.
- Contribuire alla valutazione di processi automatizzati con e senza utilizzo di AI.
Principali requisiti:
- Laurea in Data Science, Computer Science, Informatica, Ingegneria, Economia oppure discipline giuridiche con robusto interesse e competenze per innovazione tecnologica e AI.
- Approccio data-driven e spiccata capacità analitica.
- Interesse concreto per l'applicazione dell'Intelligenza Artificiale ai processi di business.
- Ottima conoscenza di Excel, incluse tabelle pivot.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2).
Costituiscono un plus:
- Conoscenza di strumenti di AI e Generative AI.
- Interesse per Legal Tech, AI Governance e Compliance.
- Esperienze accademiche o progettuali legate ad automazione, analisi dati o innovazione digitale.
Il progetto di stage prevede una durata di 6 mesi, full time dal lunedì al venerdì orario 9:00 – 18:00, con possibilità del 40% di smart working. Si prevede un rimborso spese mensile di €700.
La sede di lavoro è Bologna,via della Beverara, 21.
In CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo. Ci impegniamo a promuovere pari opportunità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversità di genere, età, cultura, religione e disabilità sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti. Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso.
Ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (“GDPR”), si informa che i dati personali dei candidati saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla gestione della candidatura e del processo di selezione. Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali e sull’esercizio dei diritti privacy, si invita a consultare l’informativa completa disponibile al seguente Link alla sezione "Term of use".
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