09 ott - Napoli
Oniverse
Questa posizione è in Oniverse Il processo di selezione sarà interamente gestito Oniverse. -- Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica. Per l’area IT Omnichannel siamo alla ricerca di IT DEVELOPER.
Scopri di più sul progetto: https://www.oniverse.it/digitalhub DOVE: Digital Hub Oniverse Napoli (NA) DI CHE COSA TI OCCUPERAI:
Sviluppare e implementare autonomamente nuove caratteristiche e funzionalità nell'ecosistema dell'eCommerce per migliorare l'esperienza dell'utente e favorire i risultati di business;
Sviluppare e manutenere applicazioni software personalizzate;
Integrare servizi di terze parti nell'ecosistema eCommerce (ad esempio, sistemi di pagamento, selezione taglia, ecc.);
Fornire assistenza tecnica e supporto ad altri team all'interno dell'azienda con le conoscenze tecniche acquisite;
Eseguire test e verifiche della qualità per garantire l'affidabilità e l'efficienza del software;
Supportare i Project Manager con test di fattibilità e servizi di consulenza per guidare i progetti;
Collaborare con altri team, come la gestione dei prodotti, l'UX/UI Designer e il servizio clienti, per garantire che il software soddisfi le esigenze aziendali e dei consumatori finali;
Gestire e ottimizzare le prestazioni web,
tra cui velocità del sito, l’esperienza utente e ottimizzazione dell’indicizzazione per i motori di ricerca;
Mantenere e risolvere problemi per la soluzione di eCommerce. CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE: Hai conseguito una Laurea in Informatica/materie affini e/o in Ingegneria Gestionale e/o un diploma in materie informatiche/elettrotecniche;
Possiedi una conoscenza dei linguaggi di sviluppo Javascript, CSS e Java;
Conosci i sistemi di gestione code repository;
Ti piace lavorare in team, interagisci attivamente e crei rapporti positivi con tutti;
La selezione è destinata alle risorse appartenenti alle Categoria Protette L 68/99. IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse! #JOINTHEONIVERSE! Oniverse - There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un contesto equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più --
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