CREATIVE PRODUCER

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Questa posizione è in Oniverse Il processo di selezione sarà interamente gestito Oniverse. -- Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica. Per l’area Communication & Image del brand Calzedonia siamo alla ricerca di un/una Creative Producer. DOVE: HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona) DI CHE COSA TI OCCUPERAI:

In allineamento con l’identità e il palinsesto commerciale del brand, proporre e sviluppare creatività per la promozione multicanale di nuovi prodotti e linee continuative;

Organizzare e gestire l’esecuzione di shooting video/fotografici: dal casting di modelli/e alla scelta della location, dal contatto con i fotografi, allo styling ...;

Guidare le fasi di pre-produzione, produzione e post-produzione, controllare e gestire il budget così come tutta l’operatività relativa alla realizzazione di singoli progetti che definiscono o influenzano l’immagine del brand, sia a livello globale che di singoli Paesi;

Compartecipare all’individuazione della direzione creativa di eventi corporate e locali (sfilate, eventi PR…);

Realizzazione di contenuti ad hoc per le properties digitali del marchio e per il retail off & on;

Supportare i paesi nella produzione di contenuti rilevanti, nel rispetto delle local relevances. CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:

Hai una laurea in Scienze della Comunicazione, Marketing o materie affini;

Hai capacità grafiche e creative e una buona padronanza di Adobe e del pacchetto Office;





Hai 3 anni di esperienza presso agenzie di comunicazione o aziende del mondo fashion in ruoli di comunicazione;

Acuta consapevolezza dei trend, dell'intrattenimento e delle tendenze tecnologiche;

Hai una passione per il web, i social network e il mondo digital;

Possiedi una forte sensibilità verso il mondo moda;

Hai una buona conoscenza della lingua inglese (C1/C2);

Hai una buona padronanza di Excel e del pacchetto MS Office. COSA TI OFFRIAMO:

Range retributivo comunicato al primo contatto;

Possibilità di flessibilità oraria e smart working;

Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate;

Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante;

Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;

Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ;

Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale. IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition

Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager

Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse! #JOINTHEONIVERSE! Oniverse - There is a Place Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un contesto equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più --

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