10 ott - Milano
HRM Group
Backend Developer@ HRM all’interno di un progetto in ambito assicurativo, con focus sui processi e sulle applicazioni dedicate ai Rami Danni e all’area Sinistri.
Il ruolo prevede attività di sviluppo, manutenzione evolutiva e ottimizzazione di soluzioni applicative enterprise, collaborando con team tecnici e funzionali per la realizzazione di nuove funzionalità e il miglioramento delle applicazioni esistenti. La figura contribuirà all’analisi tecnica, all’implementazione delle soluzioni e al supporto delle attività progettuali in un contesto strutturato e orientato alla qualità del software.
?Perks &
Benefits: Perché HRM?
Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:
- ? Remote Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
- ? 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
- ? Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
- ? Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
- ? Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
- ? Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
? Cosa porterai nel team
Siamo Alla Ricerca Di Professionisti Pronti a Mettere a Disposizione Le Proprie Competenze Ed Esplorare Nuovi Contesti o Progetti Stimolanti, o Desiderosi Di Approfondire Diverse Aree Di Responsabilità.
Se Sei
Tu, Sarai Un Tassello Chiave Per Il Nostro Successo Grazie a
- Solida esperienza nello sviluppo di applicazioni Java
- Ottima conoscenza di Spring Framework e Spring Boot
- Ottima conoscenza della lingua francese (livello B2)
- Esperienza nella gestione di manutenzioni correttive ed evolutive
- Capacità di analisi tecnica e implementazione di requisiti funzionali
- Familiarità con database relazionali e linguaggio SQL
- Conoscenza dei processi assicurativi in ambito Danni e Sinistri
Nice to have
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)
Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come opportunità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità.
?Come ci conosceremo
Il nostro processo di selezione è snello, rispettiamo il tuo tempo:
- Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
- Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test "da scuola", ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
- Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
?Ti abbiamo incuriosito?
Inviaci il tuo CV e iniziamo a parlare del tuo prossimo step di carriera! ?
Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari possibilità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903/77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016/679). Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari. Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.
11 ott - Roma
Experteer Italy
11 ott - Bologna
Hays
11 ott - Caronno Pertusella
Foürme
11 ott - Sant'Apollinare
Adecco