10 ott - Milano
Iama Risorse Umane
IAMA Risorse è una società riconosciuta e punto di riferimento per l’attività di ricerca e selezione, head hunting e gestione di progetti HR nei settori Banking, Insurance, Industry, Servizi e Information Technology & Digital.
Per conto di una primaria realtà bancaria internazionale operante nel Wealth Management, siamo alla ricerca di un/una Back Office – Executive Assistant da affiancare a uno dei principali Wealth Advisor della struttura, con responsabilità su una clientela UHWNI e HNWI.
La risorsa rappresenterà un punto di riferimento operativo e organizzativo, supportando il Banker nella gestione quotidiana della clientela e garantendo un presidio puntuale delle attività di back office e di execution.
Principali responsabilità:
- Supporto operativo al Wealth Advisor nella gestione del portafoglio clienti.
- Predisposizione e gestione della documentazione amministrativa e contrattuale.
- Esecuzione degli ordini di investimento, nel rispetto della normativa vigente e delle deleghe previste.
- Monitoraggio delle pratiche operative e coordinamento delle attività di post-vendita.
- Gestione dei rapporti con le funzioni interne per garantire un elevato livello di servizio alla clientela.
- Organizzazione degli appuntamenti e preparazione della documentazione a supporto degli incontri con i clienti.
- Supporto nelle attività di onboarding e aggiornamento della documentazione della clientela.
Requisito obbligatorio:
- Abilitazione OCF già conseguita.
Plus:
- Esperienza, anche breve, in ruoli di Executive Assistant, Assistant Banker, Back Office Private Banking,
Wealth Management o consulenza finanziaria.
- Conoscenza degli strumenti finanziari e delle principali dinamiche operative del settore.
- Precisione, affidabilità, riservatezza e spiccate capacità organizzative.
- Ottime doti relazionali e orientamento al servizio.
Si offre:
- Collaborazione in partita IVA con compenso fisso mensile.
- Affiancamento diretto a uno dei principali Wealth Advisor della struttura.
- Contesto internazionale, altamente qualificato e orientato all'eccellenza.
- Opportunità di crescita competente attraverso il confronto quotidiano con una clientela Private e HNWI e con un professionista di elevata seniority.
IAMA Risorse Umane ringrazia sin d'ora tutti coloro che invieranno la propria candidatura. Entro 30 giorni dalla ricezione entrerà in contatto con le candidature ritenute in linea con la posizione, trascorso tale termine la selezione è da intendersi conclusa. L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n. 903/77. Inviare curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo l'indicazione del Regolamento Ue 2016/679 ("GDPR") in vigore dal 25 maggio 2018. Gli interessati ambosessi sono invitati a leggere preventivamente sul sito www.iamarisorseumane.it l'informativa sulla Privacy.
IAMA Risorse Umane S.r.l. - Autorizzazione a tempo indeterminato all'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale rilasciata dal Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale in data 29.03.2010 Prot 13/I/0004226.
11 ott - Roma
Experteer Italy
11 ott - Bologna
Hays
11 ott - Caronno Pertusella
Foürme
11 ott - Sant'Apollinare
Adecco