Selezioniamo Assistente Sociale per progetto “dimissioni protette”

10 ott - Arzignano
Studio Progetto

Selezioniamo 1 Assistente Sociale per servizio di assistenza domiciliare nell’ambito delle dimissioni protette, intervento finanziato con fondi PNRR e finalizzato al supporto delle dimissioni protette per persone fragili e anziane nel territorio dell’ATS Arzignano.
La risorsa si occuperà della gestione e del coordinamento del servizio di assistenza domiciliare, svolgendo nello specifico: Visite domiciliari presso gli utenti del servizio. Coordinamento e lavoro di rete in stretta sinergia con gli Assistenti Sociali territoriali e le Centrale Operativa Territoriale (COT). Organizzazione operativa degli orari e dei turni delle operatrici domiciliari. Gestione documentale: predisposizione e cura della documentazione necessaria ai fini rendicontativi del progetto PNRR.
Il servizio si svolgerà in modalità domiciliare nel territorio dell’AULSS 8 Berica, in particolare nelle zone:
Laurea in Servizio Sociale e Abilitazione professionale (Iscrizione all’Albo degli Assistenti Sociali). Preferibile esperienza pregressa nella mansione in ambito assistenza domiciliare e/o anziani fragili.



Automunito/a (disponibilità agli spostamenti sul territorio dell’ATS Arzignano). Padronanza dei principali strumenti informatici e della gestione della documentazione amministrativa/rendicontativa.
Eccellenti capacità relazionali e di ascolto. Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con i servizi di rete territoriali. Tempo determinato tempo parziale 30 ore
Livello D2 del CCNL Cooperative Sociali (retribuzione mensile lorda € 1.363,72 su 30 ore settimanali)
Flessibilità: Possibilità di usufruire di giornate in Lavoro da remoto.
Spostamenti: Previsto il rimborso chilometrico per gli spostamenti di servizio effettuati con mezzo proprio.
Studio Progetto Società Cooperativa si impegna, laddove richiesto, a trattare i dati personali forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale, anche tramite l’utilizzo di procedure in

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