Organizational design
Pubblicato il 10-10-2026 - Ntt Data in Lazio
Job ID: a1 JSg000009 WNlt MAG Posted: 2026-09-09 Location: Milan, Roma, Italia Specialization: Change Management Work Modality: Híbrido/Flexible Process: a07 Sg000018v XSOIA2 Company: NTT DATA Offer Description Stiamo cercando un/una Consultant per unirsi al nostro team Talent & Transformation nella practice di Advisory Services. Il/la candidato/a avrà un ruolo chiave nel far crescere e accelerare le nostre capability di AI Workforce Transformation, contribuendo allo sviluppo di nuovi approcci, metodologie e progettualità per accompagnare le organizzazioni nell'era dell'AI. Il tuo contributo in questo ruolo: analizzare l'impatto dell'AI sulle organizzazioni e sui modelli operativi, contribuendo a ripensare strutture, ruoli, responsabilità, processi e modalità di collaborazione; lavorare su iniziative di Strategic Workforce Planning, anticipando l'evoluzione dei fabbisogni professionali e traducendola in strategie di workforce, skill development e reskilling; supportare iniziative di Change Management e AI Adoption,
accompagnando persone e organizzazioni nell'integrazione dell'AI nel lavoro quotidiano e nell'evoluzione dei modi di lavorare; contribuire alla progettazione di iniziative di engagement, comunicazione, upskilling e reskilling per abilitare e sostenere la trasformazione; lavorare al fianco di team AI, Data, Technology, Innovation e Design, in un contesto multidisciplinare e fortemente orientato all'innovazione; Requirements Il profilo ideale: 3–4 anni di esperienza in Organizational Design, Workforce planning, People/Organization Transformation o ambiti affini, preferibilmente in consulenza; familiarità con i principali strumenti di AI e Gen AI, curiosità e attitudine al continuo aggiornamento sulle tecnologie emergenti e sulle loro applicazioni; esperienza in progetto di trasformazione e conoscenza delle principali metodologie e approcci di change impact assessment, stakeholder engagement, communication, training e adoption; preferibile conoscenza dei pri