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Product reactive quality leader

Pubblicato il 10-10-2026 - Manpower ON SITE NORD OVEST in Torino

Per primario contesto multinazionale automotive, Manpower ricerca: Quality Reactivity Engineer Sede di lavoro: Torino Sud La risorsa sarà inserita all'interno dell'organizzazione Quality Reactivity e sarà responsabile della gestione e risoluzione delle problematiche qualitative cross-funzionali di prodotto, incluse le difettosità di progettazione riscontrate sul campo che coinvolgono più linee veicolo, sistemi, moduli e componenti.
Attività principali Garantire la tempestiva risoluzione delle problematiche qualitative di prodotto attraverso il coordinamento delle attività tecniche di analisi e investigazione. Definire e guidare i piani di azione correttiva nel rispetto delle scadenze stabilite. Implementare azioni di contenimento e soluzioni tecniche volte a garantire la protezione del cliente nel minor tempo possibile. Coordinare e consolidare le problematiche qualitative assegnate, incluse le attività TOP QUALITY e le problematiche progettuali standard.
Interfacciarsi con le funzioni CX Control Tower, Field Quality e Aftersales supportando le attività di pre-analisi,



le review tecniche e la gestione di casi complessi. Verificare la completezza e la qualità dei dati disponibili per le nuove problematiche oggetto di analisi. Garantire una chiara assegnazione delle responsabilità e dei criteri di successo, attivando eventuali escalation quando necessario. Preparare e condividere report periodici relativi allo stato avanzamento delle attività di reattività qualità. Guidare la risoluzione di problematiche cross-funzionali che coinvolgono più veicoli, sistemi o powertrain.
Requisiti
Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Automotive, Elettronica, Meccatronica o discipline affini. Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore). Ottima padronanza degli strumenti Microsoft Office e Google Workspace. Capacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto di scadenze sfidanti. Contratto Inserimento a tempo indeterminato in staff leasing .

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