10 ott - Milano
jojolly
JoJolly Agenzia per il Lavoro seleziona 3 Assistant Store Manager per l’apertura, prevista a fine ottobre, di nuovi punti vendita a Milano appartenenti a una catena italiana di ristorazione veloce, che propone un format ispirato alla tradizione gastronomica italiana.
Cerchiamo persone dinamiche e organizzate, con buone capacità di coordinamento e voglia di mettersi in gioco in un contesto in espansione, dove la gestione del team si affianca a una partecipazione attiva alle attività del locale.
Cosa offriamo
- Assunzione diretta in azienda, senza somministrazione.
- Contratto full-time a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione.
- Inquadramento al 4° livello CCNL Turismo.
- RAL indicativa di circa 23.000 €, commisurata all’esperienza.
- Possibilità di crescita professionale in una realtà in espansione.
Di cosa ti occuperai
In collaborazione con lo Store Manager, contribuirai alla gestione quotidiana del punto vendita, supportando l’organizzazione del lavoro e il coordinamento della squadra durante il servizio.
In particolare, ti occuperai di:
- Supportare lo Store Manager nella gestione operativa del locale.
- Organizzare e coordinare le attività del team durante il turno.
- Verificare il rispetto degli standard aziendali di qualità, servizio e pulizia.
- Collaborare alla gestione delle attività quotidiane e alla risoluzione di eventuali criticità operative.
- Affiancare i colleghi, favorendo la collaborazione e il buon funzionamento della squadra.
Il ruolo prevede un coinvolgimento diretto nelle attività operative del punto vendita, tra cui:
- Accoglienza e assistenza alla clientela.
- Gestione delle operazioni di cassa.
- Preparazione dei prodotti e della linea.
- Riordino e pulizia degli ambienti di lavoro.
La pianificazione dei turni e la gestione economica del punto vendita rimarranno affidate allo Store Manager.
Requisiti richiesti
Il candidato ideale possiede:
- Esperienza nella ristorazione o nel retail, preferibilmente con compiti di coordinamento.
- Capacità di organizzare il lavoro e supportare il team durante il servizio.
- Buone doti relazionali, leadership e attitudine al problem solving.
- Orientamento al cliente e attenzione alla qualità.
- Spirito di squadra e flessibilità operativa.
- Disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend e festivi.
Perché entrare nel progetto?
Avrai l’opportunità di partecipare fin dalle prime fasi all’avvio dei nuovi punti vendita, collaborando alla costruzione del team e all’organizzazione delle attività. Un’occasione per mettere a frutto le tue competenze operative e sviluppare ulteriormente le tue capacità di coordinamento.
Dettagli della posizione
- Posizioni aperte: 3
- Sede di lavoro: Milano, presso diversi punti vendita
- Aperture previste: fine ottobre
- Orario: full-time su turni
- Modalità di lavoro: in presenza
Retribuzione: €25.000,00 al mese
Sede di lavoro: In presenza
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