Functional Analyst Junior Regulatory Reporting

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Description

Per BCC Sistemi Informatici all’interno della U.O. Regulatory Reporting e Bilancio – inserita nell’Area Management Systems – cerchiamo una persona per ricoprire il ruolo di Functional Analyst Junior che contribuirà a recepire, analizzare e tradurre i business requirements relativi all'ambito di riferimento attraverso la formalizzazione delle specifiche e dei requisiti funzionali per quanto riguarda le componenti tecniche e tecnologiche.

Queste le principali attività:

- Supportare l'attività di raccolta delle necessità di business
- Collaborare all’analisi dei processi dei sistemi informativi aziendali
- Contribuire alla raccolta delle modifiche richieste e alla valutazione preliminare della loro fattibilità
- Affiancare nella redazione delle specifiche funzionali sotto supervisione
- Partecipare alle attività di verifica funzionale e di testing delle soluzioni IT
- Supportare nell’analisi delle funzionalità dei sistemi IT in uso rispetto ai fabbisogni dell’organizzazione

Requisiti richiesti per presentare la tua candidatura:

- Laurea Magistrale in ambito economico/finanziario e/o ingegneristico/informatico;
- Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo o in ruoli analoghi
- Conoscenza della normativa e degli schemi segnaletici delle Segnalazioni di Vigilanza, delle logiche e delle tecniche per il controllo di coerenza con le segnalazioni prudenziali;
- Conoscenza della struttura delle Segnalazioni di Vigilanza, della matrice dei conti e della procedura PUMA2;




- Conoscenza delle tecniche di monitoraggio delle Segnalazioni di Vigilanza e del processo di problem determination delle anomalie riscontrate e successiva correzione;
- Conoscenza delle tecniche di gestione e risoluzione dei rilievi della Banca d'Italia e della BCE.

Sede di lavoro: Peschiera Borromeo (MI)

Cosa ti offriamo:

- Contratto: tempo indeterminato

- Orario di lavoro settimanale: 37 ore

- CCNL Credito Cooperativo integrato con elementi complementari stabiliti dagli accordi aziendali di secondo livello

- RAL compresa tra 40 - 50K

- Il Gruppo prevede una componente variabile della retribuzione come disciplinato dalle nostre Politiche di Remunerazione

- Sistema di Welfare aziendale e possibilità di lavorare in modalità agile

- Ampia offerta formativa a supporto dello sviluppo professionale per tutte le persone

In caso di interesse, leggi attentamente l'informativa sulla privacy riportata nell'area Privacy del sito web di BCC Banca Iccrea e invia la tua candidatura allegando il cv. Ti ricordiamo che, ai sensi dell’art. 111-bis del Codice Privacy, non è necessaria l’autorizzazione al trattamento dei dati personali presenti nel tuo cv.

La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo BCC Iccrea riconosce che l'attenzione delle diversità, l’inclusione e la tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita qualificato siano principi fondamentali di creazione di valore per il Gruppo stesso.

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