08 ott - Emilia-Romagna
Oggi Lavoro Spa Divisione Permanent
People, Divisione Permanent di Oggi Lavoro Spa, ricerca per azienda operante nel settore dellacomponentistica meccanica,
Responsabile Qualità Operativo
La risorsa avrà un ruolo fortemente operativo e sarà il punto di riferimento per le attività di controllo qualità dei componenti, assicurando il rispetto degli standard qualitativi richiesti e collaborando quotidianamente con produzione e ufficio tecnico.
Principali responsabilità
Eseguire controlli dimensionali e qualitativi sui componenti meccanici;
Utilizzare strumenti di misura qualicalibro, micrometroe principali strumenti di controllo dimensionale;
Verificare la conformità dei particolari rispetto al disegno tecnico e alle specifiche richieste;
Gestire eventuali non conformità e individuare le relative azioni correttive;
Collaborare con produzione, ufficio tecnico e fornitori per la risoluzione delle problematiche qualitative;
Supportare il miglioramento continuo dei processi produttivi e di controllo;
Monitorare il rispetto delle procedure e degli standard aziendali di qualità.
Requisiti richiesti
Esperienza maturata nel controllo qualità in aziende del settoremeccanico,
metalmeccanico o della componentistica;
Ottima capacità di utilizzo dicalibro e micrometro;
Buona lettura deldisegno meccanico;
Conoscenza delle principali tolleranze dimensionali;
Approccio pratico e operativo;
Precisione, capacità di analisi e problem solving;
Buone capacità relazionali e di collaborazione con i reparti produttivi.
Si Offre:
–Tipologia contrattuale:inserimento a tempo indeterminato;
–Retribuzione annua lorda:range compreso tra ***** e *****, commisurato all'esperienza e all'autonomia maturata;
–CCNL di riferimento:commercio - servizi
–Orario di lavoro:full time, dal lunedì al venerdì, dalle 08:30 alle 17:30;
Sede di lavoro:vicinanze di Reggio Emilia
#divisionepermanent
OGGI LAVORO S.p.A. (Aut. Min. 10/10/2007 Prot. n°13/I/*******)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari occasione, inclusione e non discriminazione.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy sul sito .
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