Business Coach

08 ott - Padova
Euxilia

Il Business Coach (M/F/X) si occupa della costruzione di sistemi di sviluppo nelle aziende clienti, in Italia e all'estero, per aiutarle ad attrarre, trattenere e sviluppare talenti, favorendo la crescita e il raggiungimento delle loro sfide di business.
Legga attentamente tutte le informazioni su questa occasione, quindi utilizzi il pulsante di candidatura sottostante per inviare il suo CV.
Fornire consulenza alle organizzazioni nell'elaborazione di politiche di talent attraction ed employer branding
Formare e affiancare sul campo chi gestisce la selezione, per creare un processo di recruiting che garantisca oggettività, coerenza con i valori dell'azienda e le mansioni del ruolo
Aiutare le organizzazioni a strutturare percorsi di onboarding efficaci ed efficienti, al fine di velocizzare l'inserimento della persona nel contesto e nel ruolo
Migliorare e standardizzare sistemi di sviluppo delle conoscenze, abilità e competenze legate ai ruoli
Costruire sistemi di mappatura, misurazione e perfezionamento delle performance, coltivando la crescita dei talenti dall'interno
Formare e affiancare le figure chiave per incrementare la loro capacità di far crescere le proprie persone in una relazione di fiducia




Formare team su tematiche che impattano sul clima e sulla cultura organizzativa
Supportare le aziende Clienti nel delineare percorsi di carriera oggettivi, misurabili e condivisi
Fornire supporto nel promuovere iniziative di talent retention
Preferibilmente Laurea in in P sicologia del Lavoro o affini e/oun percorso di formazione mirato almondo HR
Esperienzadi almeno 2 e massimo 5 anni nella formazione
Disponibilità a frequenti trasferte, in Italia e/o all'estero presso diversi Clienti
Velocità di apprendimento e motivazione a imparare
Elevata energia e capacità comunicativa xysqume
Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di un'altra lingua straniera
Residenza/domicilio in Veneto/Lombardia/Emilia-Romagna
Assunzione diretta(no Partite IVA)
Contratto e RAL commisurate alle skill attuali
Auto aziendale
Welfare aziendale
On-Boarding: offriamo uno specifico programma di formazione iniziale
Training curriculare, extra curriculare e coaching: ogni collaboratore ha l'opportunità di partecipare a un programma di training e coaching per favorire la crescita professionale
#J-*****-Ljbffr

Labor & Employment Associate

10 ott - Milano
Squire Patton Boggs

73139 - ADDETTO/A AL FAST FOOD

10 ott - Fiorenzuola d'Arda
In Job S. P. A.

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10 ott - Bolzano
Fercam

Product Manager - Embedded Software (m/f/d)

10 ott - Bolzano
Alpitronic