RSPP

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pSiamo uno dei più grandi gruppi bancari privati e indipendenti italiani che fonda le sue radici in una storia imprenditoriale lunga 450 anni e caratterizzata da innovazione e apertura. Stiamo lavorando per costruire l’ecosistema finanziario sostenibile del futuro con l’obiettivo di contribuire alle sfide personali e imprenditoriali dei nostri clienti. /ppbCentrico /b ha le sue radici nelle rivoluzioni tecnologiche guidate dal gruppo Sella e dal 2019 è una realtà indipendente: siamo 1300 persone che da Italia, India e Romania portano l’open banking a tutti gli istituti finanziari che progettano la loro innovazione e vogliono affermarsi come realtà dall’identità unica, modellata su necessità e desideri dei loro clienti. /ppPer il ruolo di bRSPP /b cerchiamo una persona che garantisca il presidio e il coordinamento delle attività di prevenzione e protezione dai rischi, promuovendo la cultura della sicurezza e supportando l’azienda nell’individuazione delle misure più adeguate a tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori, in collaborazione con le funzioni aziendali coinvolte. /ph3Responsabilità /h3ulliAssicurare il rispetto delle normative nazionali e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/08 e successive modifiche). /liliRedigere, aggiornare e monitorare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e altri documenti obbligatori. /liliCoordinare le attività di prevenzione e protezione, in collaborazione con il Medico Competente e altre funzioni aziendali. /liliGestire audit interni e ispezioni, proponendo azioni correttive e migliorative. /liliOrganizzare e monitorare la formazione obbligatoria per i dipendenti in materia di sicurezza. /liliAnalizzare incidenti e near miss, predisponendo report e piani di miglioramento. /liliSupportare nella definizione di strategie e KPI di sicurezza. /li /ulpOltre alle responsabilità già indicate, la risorsa si occuperà anche di: /pulliEsecuzione di disegni tecnici 2D e 3D tramite software CAD, finalizzati alla progettazione, modifica e aggiornamento della documentazione tecnica relativa agli ambienti di lavoro, impianti e layout aziendali.



/liliSupporto nella redazione di planimetrie di sicurezza, piani di evacuazione e schemi funzionali per la gestione delle emergenze. /liliSupervisione tecnica delle attività di cantiere e direzione lavori, garantendo il rispetto delle normative di sicurezza, la corretta esecuzione delle opere e la gestione delle imprese esterne. /liliCoordinamento con progettisti, fornitori e consulenti per la realizzazione di interventi strutturali, impiantistici e di adeguamento normativo. /liliVerifica della conformità delle opere realizzate rispetto ai progetti approvati e alle prescrizioni di sicurezza. /li /ulh3Requisiti /h3ulliEsperienza di 5 anni in ruoli analoghi (HSE, RSPP, consulenza sicurezza). /liliLaurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione nell'Contesto e nei Luoghi di Lavoro, Scienze Ambientali o discipline scientifiche/tecniche affini. /liliConoscenza approfondita della normativa italiana sulla sicurezza (D.Lgs. 81/08). /liliCapacità di redazione DVR e gestione procedure di sicurezza. /liliPlus preferenziali: Certificazione RSPP (Modulo A, B, C), conoscenza sistemi di gestione ISO 45001. /liliEsperienza in contesti aziendali strutturati. /li /ulh3Cosa offriamo /h3ulliContratto a tempo indeterminato, CCNL del Credito /liliSalary range: min. RAL 40.000 € – max RAL 50.000 €. Il range retributivo indicato rappresenta il perimetro di riferimento della posizione. /liliEligibility ai sistemi di incentivazione come da Politiche di Remunerazione tempo per tempo vigenti. /li /ulpLa proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione.



/pulliPremio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti; /liliBuoni pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora; /liliUno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione; /liliCura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM; /liliSmart Working, coordinandoti con le persone Responsabili potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua; /liliPermessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali; /liliVantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi; /liliSupporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis. /liliSconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato; /liliCultura organizzativa orientata all’innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano. /li /ulh3Modalità e sede di lavoro: /h3pibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Milano/Torino/Biella. Richiesta disponibilità a trasferte sul territorio nazionale. /ppIl Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell’organizzazione. /ppQuesto impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all’equità e all’inclusione. In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione. /ppI dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le posizioni sono aperte anche a profili appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99. /p #J-18808-Ljbffr

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