10 ott - Ispra
agap2 Italia
pParte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 15 paesi. /p pDal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil Gas, Betting Gaming, Fashion Luxury, Finance, e Healthcare. /p pEntrare in AGAP2 significa far parte di una realtà internazionale, dinamica e in continua crescita, dove competenze tecniche, innovazione e sviluppo professionale sono al centro del percorso di ogni persona. /p pSiamo alla ricerca di con esperienza in ambito bin ambito Database Management, Business Intelligence Reporting e Monitoring, con competenze trasversali in infrastrutture, middleware, data management e sistemi enterprise. /b /p ul liDatabase Management: database relazionali (Oracle, MySQL, PostgreSQL), tuning, performance, backup recovery, alta affidabilità /li liData Management: gestione, organizzazione e analisi di dati e dataset /li liConoscenza fluente della lingua inglese /li liCapacità di lavorare efficacemente in ambienti multiculturali e multilingue /li liOrientamento al lavoro di squadra e al raggiungimento di obiettivi condivisi /li /ul pbCertificazioni richieste /b /p p2 giorni in presenza e 3 da remoto /p pLa retribuzione per questo ruolo è compresa tra i 25000€ e 35000€,
più una parte variabile da concordare. /p pLa posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /p pIl posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. /p pIn presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p pInclusione e pari occasione /p pAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /p pInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /p pI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p #J-18808-Ljbffr
10 ott - Milano
Squire Patton Boggs
10 ott - Fiorenzuola d'Arda
In Job S. P. A.
10 ott - Bolzano
Fercam
10 ott - Bolzano
Alpitronic