Cloud Manager
Pubblicato il 11-10-2026 - Michael Page International Italia in Milano
- Ruolo strategico e decisionale
- Modalità di lavoro adattabile
Azienda
Primaria realtà multinazionale operante in un contesto tecnologico strutturato e in forte evoluzione digitale. L'organizzazione investe nello sviluppo continuo delle proprie piattaforme e infrastrutture Cloud, con attenzione a innovazione, scalabilità ed efficienza dei servizi tecnologici.
Opportunità
- Definire e guidare l'evoluzione della strategia Cloud, individuando opportunità di miglioramento e innovazione.
- Coordinare e sviluppare il team Cloud, assicurando un efficace equilibrio tra leadership, indirizzo strategico e competenza tecnica.
- Promuovere iniziative di automazione e standardizzazione dei processi infrastrutturali.
- Garantire l'evoluzione, la sicurezza, l'affidabilità e l'efficienza dell'ambiente Cloud.
- Favorire l'adozione e il consolidamento delle migliori pratiche relative alla gestione delle infrastrutture e dei processi di sviluppo e rilascio.
- Contribuire al miglioramento continuo dei modelli di monitoraggio, continuità operativa e gestione delle prestazioni dei servizi.
- Collaborare con i team tecnologici e con gli stakeholder interni per raccogliere esigenze e tradurle in iniziative di evoluzione infrastrutturale.
- Supportare il management nella definizione delle priorità e delle iniziative strategiche relative all'area Cloud.
Competenze ed esperienza
- Esperienza consolidata nella gestione di infrastrutture Cloud all'interno di organizzazioni tecnologicamente strutturate.
- Solida conoscenza di AWS e Kubernetes.
- Esperienza con strumenti e metodologie di automazione e gestione dell'infrastruttura tramite codice.
- Conoscenza delle principali pratiche relative a sicurezza, networking, monitoraggio, affidabilità e ottimizzazione degli ambienti Cloud.
- Esperienza nella gestione e nello sviluppo di team tecnici.
- Capacità di mantenere una forte credibilità tecnica, coniugandola con un approccio manageriale e orientato allo sviluppo delle persone.
- Approccio pr