Junior HR Tech per ottimizzazione acqua domestica
Pubblicato il 11-10-2026 - The AD House in Vicenza
Si ricerca un candidato per ricoprire il ruolo di Addetto/a alle risorse umane junior presso un punto assistenza clienti specializzato in tecnologie per l'ottimizzazione dell'acqua domestica. Le principali attività includono la gestione delle pratiche amministrative del personale, la ricerca e la selezione di nuove risorse umane, la gestione dei percorsi formativi e lo sviluppo di politiche aziendali in ambito HR.
Attività Previste:
- Gestione e monitoraggio dei processi di ottimizzazione dell'acqua domestica
- Supporto nella ricerca e implementazione di soluzioni tech per migliorare l'efficienza dei sistemi di trattamento dell'acqua
- Analisi dei dati raccolti per identificare possibili aree di miglioramento
- Coordinamento con fornitori e partner tecnologici per l'implementazione di nuove soluzioni
- Formazione del personale sull'utilizzo delle tecnologie adottate
Requisti:
- Conoscenza base dei processi di trattamento dell'acqua
- Capacità di utilizzare e gestire strumenti tech per la monitoraggio e l'ottimizzazione dei sistemi
- Abilità analitiche per interpretare i dati raccolti e proporre miglioramenti
- Orientamento al problem solving e alla collaborazione in team
- Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
Offerta
- Assunzione con rapporto di lavoro a tempo determinato e orario pieno
- Possibilità per profili in ingresso nel mondo del lavoro