Future Leader Programme: percorso Crown per giovani ingegneri
Pubblicato il 11-10-2026 - Michael Page in Parma
Michael Page Il Future Leader Programme è un percorso triennale pensato per chi vuole accelerare la propria crescita competente. Siamo alla ricerca di neolaureati ambiziosi e di giovani ingegneri con una minima esperienza nel settore, offrendo loro l'possibilità di immergersi in un ambiente produttivo internazionale, dinamico e altamente innovativo . Un'esperienza completa, strutturata e progressiva, pensata per sviluppare competenze reali, assumere responsabilità crescenti e costruire i leader di domani .
Il percorso inizia con un periodo operativo direttamente sulla linea produttiva , per acquisire una conoscenza concreta dei processi e delle dinamiche industriali. Questa esperienza è fondamentale per sviluppare una leadership consapevole e preparata a gestire persone, impianti e miglioramento continuo. Struttura del programma
Durata : 3 anni;
Rotazioni interne tra le diverse aree produttive del plant;
Crescita professionale verso il ruolo di Shift Leader/Manager;
Approccio formativo 70-20-10 :
70% apprendimento sul campo;
20% mentoring e confronto;
10% formazione strutturata.
Principali responsabilità
Riportando al Production Manager , la risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività:
supervisione delle linee produttive, garantendo il rispetto degli standard qualitativi e di sicurezza;
analisi delle performance degli impianti e proposta di soluzioni migliorative;
collaborazione con l'ufficio tecnico per l'ottimizzazione di prodotto e processo;
supporto alla gestione e allo sviluppo del personale operativo.
Requisiti richiesti
Laurea in Ingegneria Meccanica/Meccatronica/Automazione ;
Esperienza pregressa, anche di stage, in ambito industriale e nella gestione di processi produttivi;
Interesse per il settore metalmeccanico e per i processi produttivi;
Proattività, orientamento agli obiettivi, leadership e problem solving;
Buona conoscenza della lingua italiana e inglese;
Disponibilità a lavorare su ciclo continuo , 36 ore medie settimanali, turnazione 6-4