09 ott - Padova
Alcentro
Al Centro S.P.A. filiale di Padova selezionaper azienda operante nel settore metalmeccanico.La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio Risorse Umane e, affiancando l'HR Manager, avrà l'opportunità di operare in un contesto strutturato e internazionale, supportando la gestione delle principali attività HR e contribuendo ai processi di sviluppo e gestione del personale.Attività previste dal ruolo:Gestire il processo di selezione del personale, dalla pubblicazione degli annunci allo screening dei candidati ai primi step di colloquio; Supportare le attività HR di onboarding, di sviluppo di carriera delle risorse junior e gestire le attività inerenti agli stage/apprendistato favorendo una positiva esperienza ai lavoratori coinvolti; Predisporre report HR dedicati ed aggiornare dati anagrafici, la documentazione dei dipendenti e fornire supporto e consulenza quotidiana a dipendenti e responsabili; Collaborare conl'HR Manager nell'individuazione dei fabbisogni formativi e nel coordinamento dei programmi di formazione e sviluppo ed altresì con i responsabili delle diverse funzioni aziendali per il raggiungimento degli obiettivi di selezione; Contribuire ai progetti di employer branding e all'organizzazione di eventi aziendali.
Gestire i rapporti con fornitori, consulenti e partner esterni; Promuovere l'utilizzo di strumenti digitali e soluzioni basate sull'intelligenza artificiale per migliorare l'efficienza HR,
la qualità dei dati e l'esperienza dei dipendenti.Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni come HR generalist, o addetto/a risorse umane, selezione del personale.
Conseguita preferibilmente presso produttivi o manifatturieri; Preferibile Laurea in Risorse Umane, Psicologia o percorsi affini; Ottima conoscenza della lingua inglese livello B2/C1; Orientamento almiglioramento continuo e capacità di collaborazione attiva con i colleghi, ottime doti relazionali.CaratteristicheOrario di lavoro: tempo pieno dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle *****Sede di lavoro: Padova, zona industriale.Tipo di contratto: tempo determinato di 12 mesi per sostituzione maternità.
RAL indicativa compresa tra € ****** ed € ******Il presente annuncio è pubblicato da Al Centro Spa – Agenzia per il Lavoro Aut.
Prot.
******* del ********** ai sensi della L. ******, del D.Lgs.
********, del D.Lgs.
********, del D.Lgs.
******** e nel rispetto del D.Lgs.
******** art. 9.Esperienza pregressa di almeno 2/3 anni come HR generalist, o addetto/a risorse umane, selezione del personale.
Conseguita preferibilmente presso produttivi o manifatturieri; Preferibile Laurea in Risorse Umane, Psicologia o percorsi affini; Ottima conoscenza della lingua inglese livello B2/C1; Orientamento almiglioramento continuo e capacità di collaborazione attiva con i colleghi, ottime doti relazionali.
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