Tecnico .NET Developer
Pubblicato il 11-10-2026 - Agm Solutions in Italia
AGM Solutions è attiva nella ricerca e nell'implementazione di stack tecnologici avanzati, erogando servizi di ICT Governance, Cybersecurity e supporto GDPR.
La nostra azienda fregia del titolo Great Place To Work ,
Per un cliente presente sul mercato torinese, apriamo una selezione per la figura di .NET Developer . La prestazione verrà svolta in regime di lavoro completamente remoto dal territorio italiano, con ingaggio tramite p.iva.
Il candidato dovrà garantire:
- Titolo di studio medio superiore o universitario in discipline tecnico-scientifiche (Informatica o Ingegneria), oppure percorso di studio parallelo di pari livello
- Almeno 3 anni di esperienza consolidata nel ruolo
- Competenze su .Net Core
- Utilizzo di .Net 4.5, C# e database SQL Server
- Sviluppo di Canvas Apps / Power Apps
- Realizzazione di ecosistemi digitali su Microsoft Power Platform (Power Apps, Model-Driven Apps, Power Automate, Power Fx)
- Integrazione di servizi e piattaforme esterne mediante REST API, Custom Connectors e API pubbliche
- Conoscenza approfondita di Microsoft Dataverse, gestione accessi,
matrici dei ruoli e permessi
- Conoscenza della lingua italiana (livello base minimo B2)
- Partita IVA
Valori che arricchiscono il curriculum:
- Collaborazione e spirito di squadra
- Outlook orientato al problem solving
- Costanza organizzativa, propensione al cambiamento e alta motivazione
La posizione prevede di crescere in un'organizzazione giovane e proattiva, pronta a riconoscere il merito.
Contestualizzazione
full remote (da tutta Italia)
Accettiamo richieste in p.iva
Con l'invio della propria candidatura il candidato dichiara di aver preso visione dell'informativa privacy Agm Solutions Srl:
Le candidature saranno gestite in ottemperanza al DLgs 196/2003 e al Regolamento UE 2016/679. La ricerca è condotta secondo il d.lgs. 198/2006 e si rivolge a candidati* di ogni genere, età, estrazione culturale o convinzione personale. L'annuncio è stato predisposto secondo criteri di diversity e