RSPP
Pubblicato il 11-10-2026 - HUNTERS GROUP in Darfo Boario Terme
Senior RSPP – Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione
Responsabilità principali
- Assunzione del ruolo di RSPP aziendale ai sensi del D.Lgs. 81/08.
- Individuazione, analisi e valutazione dei rischi connessi alle attività aziendali, con particolare riferimento alle attività operative e di cantiere.
- Redazione, aggiornamento e revisione del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) e della relativa documentazione.
- Definizione e aggiornamento delle misure di prevenzione e protezione e delle procedure di sicurezza.
- Svolgimento di sopralluoghi presso cantieri, sedi e unità operative, verificando il rispetto delle procedure e degli standard di sicurezza.
- Gestione e supervisione della documentazione di sicurezza, incluse procedure, istruzioni operative, POS e DUVRI.
- Supporto al Datore di Lavoro e alla Direzione nell'adempimento degli obblighi normativi e nella definizione delle strategie in materia di salute e sicurezza.
- Coordinamento e collaborazione con Medico Competente, RLS, preposti, responsabili di funzione e altre figure coinvolte nel sistema di prevenzione.
- Gestione degli aspetti di sicurezza connessi ad appaltatori, subappaltatori e fornitori.
- Analisi di infortuni, incidenti e near miss e definizione delle relative azioni correttive e preventive.
- Monitoraggio dell'efficacia delle misure di prevenzione adottate e individuazione di interventi di miglioramento.
- Supporto nella gestione di audit interni ed esterni e delle ispezioni da parte degli organi di vigilanza.
- Contributo al mantenimento e al miglioramento del Sistema di Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro, in coerenza con la ISO 45001.
- Mappatura dei fabbisogni formativi e definizione dei piani di formazione, informazione e addestramento in materia di sicurezza.
- Promozione e diffusione della cultura della sicurezza a tutti i livelli dell'organizzazione.
Competenze tecniche richieste
- Conoscenza approfondita del D.Lgs.
81/08 e della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
- Solida conoscenza della normativa relativa alla sicurezza nei cantieri temporanei e mobili.
- Esperienza nella valutazione dei rischi in contesti industriali, impiantistici e/o cantieristici complessi.
- Autonomia nella redazione e revisione di DVR, POS, DUVRI, procedure e istruzioni operative.
- Conoscenza dei sistemi di gestione della salute e sicurezza sul lavoro, preferibilmente secondo lo standard ISO 45001.
- Esperienza nella gestione di audit e nei rapporti con enti e organi di vigilanza.
- Capacità di analisi degli incidenti e individuazione delle relative azioni correttive e preventive.
- Capacità di tradurre gli obblighi normativi in misure e procedure concretamente applicabili alle attività operative.
Esperienza richiesta
- 5-10+ anni di esperienza nell'ambito Salute e Sicurezza sul Lavoro.
- Esperienza consolidata nel ruolo di RSPP o in posizioni HSE di responsabilità comparabile.
- Preferibile provenienza da realtà operanti nei settori infrastrutture, energia, costruzioni, impiantistica o servizi industriali.
- Esperienza nella gestione della sicurezza di cantieri e attività operative caratterizzate da rischi complessi.
Requisiti
- Abilitazione al ruolo di RSPP – Moduli A, B e C, con aggiornamenti in corso di validità.
- Diploma tecnico e/o laurea in discipline tecniche, ingegneristiche o affini.
- Patente B.
- Disponibilità a effettuare sopralluoghi e trasferte presso cantieri e sedi operative.
Competenze trasversali
- Elevata autonomia operativa e capacità decisionale.
- Autorevolezza tecnica e capacità di presidiare il rispetto degli standard di sicurezza.
- Capacità di interfacciarsi con Direzione, responsabili operativi, personale di cantiere e interlocutori esterni.
- Approccio pragmatico e orientato alla prevenzione.
- Capacità organizzative, di coordinamento e problem solving.
- Orientamento al miglioramento continuo.
Inquadramento
RAL indicativa: €50.000 – €60.000, commisurata all'esperienza e alle competenze maturate.
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