Addetto/A Paghe E Contributi Senior

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Openjobmetis S.P.A. – Divisione Permanent Placement è alla ricerca, per azienda cliente, di un/una Addetto/a Paghe e Contributi SENIOR, con almeno 10 anni di esperienza nel ruolo e comprovata autonomia nella gestione di un portafoglio clienti.Ruolo e mansioneLa risorsa ideale ha maturato una solida esperienza presso Studi di Consulenza del Lavoro o società di outsourcing payroll, occupandosi in autonomia della gestione completa del ciclo paghe e degli adempimenti connessi, e rappresentando un punto di riferimento per i clienti assegnati.Principali responsabilitàLa persona inserita si occuperà della gestione autonoma di un portafoglio clienti multi-CCNL, garantendo elevati standard di precisione, puntualità e qualità del servizio.In particolare, si occuperà di:Elaborazione, gestione e controllo del ciclo paghe mensile per aziende appartenenti a diversi settori e CCNL; Gestione autonoma e diretta del parco clienti, fungendo da referente per le tematiche payroll e amministrative; Gestione degli adempimenti periodici e mensili, tra cui:UniEmens; F24;denunce contributive e assicurative; autoliquidazioni; Gestione degli adempimenti annuali:Certificazione Unica; Modello 770; autoliquidazione INAIL; conguaglifiscali e contributivi; Predisposizionee gestione delle pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro; Gestione delle comunicazioni obbligatorie (UniLav); Gestione delle pratiche NASpI, TFR e Fondo Tesoreria; Elaborazione diprospetti di costo del lavoro,



budget del personale e simulazioni payroll; Supporto e consulenza ai clienti in materia di amministrazione del personale e normativa giuslavoristica; Monitoraggio e aggiornamento costante rispetto alle novità normative, fiscali e contributive; Collaborazione con il team payroll e supporto nella gestione delle esigenze più complesse dei clienti.Requisiti e Competenze RichiesteAlmeno 10 anni di esperienza maturata nel ruolo di Addetto/a Paghe e Contributi; Esperienza consolidata presso Studi di Consulenza del Lavoro o società di outsourcing payroll; Comprovata esperienza nella gestione autonoma di un portafoglio/parco clienti; Ottima conoscenza del ciclo paghe e contributi; Solida conoscenza della normativa giuslavoristica, fiscale e previdenziale; Autonomianellagestione degli adempimenti mensili e annuali; Capacità di gestire contemporaneamente clienti, scadenze e diversi CCNL; Buone capacità relazionali e di gestione del rapporto con il cliente; Precisione, organizzazione, affidabilità e forte orientamento al rispetto delle scadenze; Capacità di lavorare in autonomia e di rappresentare un referente senior per il cliente e per il team.ALTRE INFORMAZIONIInserimento diretto presso l'azienda; Applicazione del CCNL Studi Professionali; Ruolo di responsabilità e gestione diretta di un portafoglio clienti; Concrete possibilità di crescita competente all'interno della struttura; Inserimento in un contesto organizzato e orientato alla valorizzazione delle competenze professionali.ral: 35-38 kSede di lavoro: PescaraL'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

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