11 ott - Chieti
Leonardo
pJob Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. /ppAll'interno dell'Area Cyber Defence siamo alla ricerca di un/a Senior Security Analyst da inserire presso la nostra sede di Chieti Scalo . /ph3La risorsa si occuperà di: /h3ullimonitorare e rilevare le minacce in tempo reale attraverso vari strumenti e sistemi di input (SIEM, IDS / IPS, Firewall, AV, ecc.) e gestire in autonomia le fasi di analisi e di risposta agli incidenti; /lilianalisi delle fonti per creare report atti a prevenire ed intercettare eventi sospetti o attività dannose; /lilifornire supporto di secondo livello proponendo soluzioni e azioni per completare le attività richieste durante la gestione degli incidenti; /lilicreare IoC e rule all’interno dei sistemi di detection a seguito di analisi degli incidenti; /lilipredisporre report sintetici e report di analisi degli incidenti di sicurezza occorsi; /lilimantenere una profonda conoscenza dell'evoluzione delle minacce per garantire la sicurezza del perimetro presidiato. /li /ulh3Titolo di studio /h3ulliLaurea triennale o magistrale in Informatica, Ingegneria, Cybersecurity o discipline affini; /liliSaranno valutate positivamente anche candidature con formazione tecnico-scientifica equivalente e consolidata esperienza nel settore.
/li /ulh3Seniority /h3ulliSenior almeno 5 anni di esperienza nella gestione di incidenti di sicurezza. /li /ulh3Competenze tecniche /h3ulliOttime conoscenze di networking; /liliOttime conoscenze di sistemi operativi; /liliComprovate capacità di analisi e di interpretazione di differenti contesti tecnologici; /liliComprovata esperienza nell'utilizzo di strumenti SIEM. /li /ulh3Nice to have /h3ulliConoscenze di programmazione e scripting; /liliConoscenza di standard e best practice di riferimento (ISO27001, NIST SP 800-61r2, ENISA-IM, SANS-IHH). /li /ulh3Soft skills /h3ulliAttitudine al lavoro in team distribuiti geograficamente; /liliSpirito cooperativo e orientamento al lavoro di squadra; /liliCuriosità, proattività e forte capacità di apprendimento; /liliAttitudine analitica e orientamento al problem solving; /liliCapacità di pensare in modo innovativo e fuori dagli schemi; /liliInteresse e passione per il mondo della Cyber Security. /li /ulh3Competenze linguistiche /h3ulliBuona conoscenza della lingua inglese almeno a livello B1. /li /ulpCoinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
/ph3Cosa offriamo? /h3ulliIl nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; /liliModalità di lavoro: Ibrida; /liliCategoria contrattuale: Impiegato; /liliTipologia contrattuale: tempo indeterminato; /liliRange retributivo: 34.000 € – 45.000 € RAL; /liliTredicesima mensilità; /liliPremialità legata ai risultati di Business; /liliBuoni Welfare dal valore di 250 euro annui; /liliOpportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; /liliBenessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. /li /ulpL’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. /ph3Come funziona il processo di selezione? /h3pA seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. /ppLe/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. /ppAl termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. /ph3Dettagli Posizione /h3ulliSeniority: Senior /liliPrimary Location: IT - Chieti Scalo /liliAdditional Locations: IT - Roma - Via Faustiniana /liliContract Type: Permanent /liliTotal Base Pay Range: 34.000 € – 45.000 € RAL; /liliHybrid Working: Hybrid /li /ul #J-18808-Ljbffr
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