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Python Data Engineer

Pubblicato il 12-10-2026 - Experis Italia in Milano

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

I candidati sono invitati a leggere attentamente tutti gli elementi di questo annuncio. La preghiamo di inviare la sua candidatura tempestivamente.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un contesto di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Per ampliamento dei team Experis, ricerchiamo un/una Python Data Engineer che supporti un’iniziativa strategica di modernizzazione applicativa e migrazione di processi esistenti sviluppati in ambiente SAS.

La risorsa sarà coinvolta nell’analisi, comprensione e riscrittura in Python delle procedure attualmente implementate in SAS Enterprise Guide, garantendo la piena coerenza funzionale dei risultati e contribuendo all’evoluzione delle soluzioni verso architetture moderne e scalabili.

Responsabilità

-

- Analizzare circa 250 procedure sviluppate in SAS Enterprise Guide.

- Comprendere e documentare la logica funzionale delle elaborazioni esistenti.

- Tradurre e reingegnerizzare il codice SAS in Python, identificando opportunità di ottimizzazione e miglioramento delle performance.

- Progettare e implementare soluzioni più efficienti e facilmente manutenibili.

- Trasformare, ove applicabile, procedure eseguite manualmente in processi automatizzati e serverless su AWS.

- Eseguire attività di testing, validazione e confronto dei risultati tra ambiente SAS e Python.

- Supportare le attività di collaudo,



rilascio e messa in produzione.

- Condividere competenze, best practice e documentazione tecnica con il team interno, garantendo continuità nella gestione delle soluzioni sviluppate.

- Esperienza pregressa di 1 o 2 anni nel ruolo.

- Ottima conoscenza di Python.

- Buona conoscenza di SAS Enterprise Guide.

- Esperienza con Base SAS, SAS Macro Language e PROC SQL.

- Solida conoscenza di SQL.

- Esperienza con database relazionali, preferibilmente Microsoft SQL Server e PostgreSQL.

- Familiarità con strumenti di versionamento del codice, preferibilmente Git.

- Capacità di analizzare processi esistenti e tradurli in soluzioni moderne ed efficienti.

Requisiti Preferenziali

-

- Esperienza in progetti di migrazione da SAS a Python.

- Conoscenza di AWS e architetture serverless.

- Esperienza nell'automazione di processi data-oriented.

- Familiarità con pratiche di Data Engineering e modernizzazione applicativa.

Modalità: Ibrida
Sede: Milano
Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, 3 livello e RAL (range indicativo € 32. , ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se trasferta)
Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.




Sviluppo e Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies"

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. xysqume N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000

#J-18808-Ljbffr

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