Manutentore Elettrico

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FILIALE: MASSA CARRARA
Gi Pro Mechanics 4.0
è la specializzazione di
Gi Group
dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale di candidati e candidate nel settore meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professioniste e professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare persone verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.
Ricerchiamo, per azienda leader in zona Massa, una risorsa da inserire come
MANUTENTORE ELETTRICO
La risorsa selezionata sarà responsabile della realizzazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici in ambito industriale e civile, svolgendo attività di cablaggio e assemblaggio quadri MT/BT, programmazione inverter e collaudo sistemi di automazione.
Sono richieste capacità di individuazione e risoluzione guasti, interventi su impianti esistenti e montaggio/cablaggio di apparecchiature elettriche.
Requisiti tecnici:
Diploma tecnico in ambito elettronico/elettrotecnico
Esperienza nel cablaggio quadri MT/BT e gestione impianti elettrici
Lettura e interpretazione di schemi elettrici e disegni di circuiti
Competenza su macchine elettriche statiche e rotanti




Conoscenza strumenti e utensili da lavoro
Esperienza nell individuazione e riparazione guasti
Requisiti trasversali:
Precisione, affidabilità e buona manualità
Capacità organizzative, gestione del tempo e flessibilità
Problem solving e competenze analitiche
Efficaci capacità comunicative e attitudine al lavoro in team
Profilo ideale:
Esperienza consolidata su impianti industriali. Gradita provenienza da contesti strutturati.
Sede di lavoro: Massa-Carrara
Orario: Full-time, richiesta disponibilità a turnazioni.
Offerta:
Contratto a tempo indeterminato diretto in azienda
CCNL metalmeccanico-industria
RAL: *********** annui
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati e candidate ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento.
Le persone interessate sono invitate a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo
by helplavoro.it

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